Инсентив туризм в швейцарии
В эпоху пандемии стало сложнее организовать даже индивидуальный отпуск, не то что групповую поездку с коллегами. Но мы уверены, что инсентив-туры можно и нужно проводить и в 2021 году. Расскажем, зачем это делать.
180 3 минуты чтенияШвейцарское бюро деловых и инсентив-поездок
Швейцарское бюро деловых и инсентив-поездок (SCIB - Switzerland Convention & Incentive Bureau) – это национальная некоммерческая маркетинговая организация, представляющая ведущие регионы с инфраструктурой для проведения конференций , национальные компании по проведению мероприятий, а также транспортные компании. Являясь центром обработки запросов, SCIB предлагает независимую и бесплатную поддержку для организации ваших мероприятий в Швейцарии.
Инсентив-поездки на российском рынке: результаты исследования BBT Russia
Инсентив-поездки — мотивационный инструмент для увеличения общей прибыли компании. Первое поощрительное путешествие было организовано в 1906 году американской корпорацией National Cash Registers of Dayton. Лучшие 70 продавцов были награждены бриллиантовыми булавками и поездками в штаб-квартиру. Сегодня инсентивы составляют 15% от объема деловых поездок в США, по данным U.S. Travel Association. А как обстоит дело у нас?
Чтобы узнать, как используется формат поощрительных туров в компаниях на российском рынке, редакция BBT Russia при поддержке Швейцарского бюро деловых и инсентив-поездок (SCIB) провела исследование среди корпоративных покупателей MICE-услуг, организаторов мероприятий. В опросе приняли участие более 50 респондентов. Среди них — тревел- и MICE-менеджеры, руководители и сотрудники административного и HR-департаментов, маркетологи, специалисты по закупкам, ассистенты генеральных директоров.
Результаты показали, что у 27 % корпораций инсентивы занимают до 15 % в общем объеме выездных мероприятий, у 23 % — от 15 до 30 %, у 27 % — от 30 до 50 %, у 12,5 % — от 50 до 70%, у 10,5 % — от 70 до 100 %. Лишь в 1,5 % компаний, принявших участие в опросе, не устраивают поощрительных путешествий.
«Инсентив-поездки — это возможность неформального общения сотрудников в новой позитивной обстановке, это общие впечатления, приключения, совместные воспоминания, которые очень помогают в дальнейшей работе», — уверена Елизавета Григорьева, руководитель направления по организации командировок ГК «ЛАНИТ».
Для успешной реализации поставленных перед сотрудниками задач и наиболее полного раскрытия их творческого потенциала недостаточно только финансовой мотивации, необходимо поощрение нематериального характера, напоминает Елена Медведева, руководитель службы административного департамента Фонда развития промышленности: «Как известно, сотрудники работают лучше и эффективнее для достижения цели, которая эмоционально для них важна. Инсентив-программы позволяют перевести цели корпоративные в цели личные».
Поощрительные поездки, как правило, проводят для сотрудников (89,5 % компаний), причем чаще всего в таких случаях в путешествия отправляют либо лучших менеджеров по продажам (33 %), либо руководителей высшего звена (29 %). Однако этот инструмент используют также для укрепления отношений с клиентами (31 %) и партнерами (25 %).
Проведение инсентив-поездок характерно, например, для большинства компаний прямых продаж. Amway не исключение.
«Для многих дистрибьюторов они — мощнейший драйвер мотивации. Поехать вместе со своими партнерами отдохнуть на несколько дней, узнать о планах компании и обучиться чему-то новому — по отзывам наших дистрибьюторов, это для них так же важно, как и сама прибыль от ведения бизнеса», — рассказывает Артем Захаров, ведущий специалист по организации международных мероприятий корпорации.
В большинстве опрошенных компаний — 77 % — организовывают до шести поощрительных поездок в год. От шести до десяти — у 8 %, от десяти до 100 — у 6,5 %, и еще столько же респондентов признались, что в их корпорациях за год может не случиться ни одного инсентив-путешествия. Лишь в 2 % организаций ежегодно устраивают более 100 инсентив-поездок. Среди них — Danone Russia. «Они позволяют развить командный дух. Отдых после достижения цели дает настрой на дальнейшую плодотворную работу. Это также возможность осознать свою значимость в компании», — подчеркивает Нелсон Варданян, руководитель группы сервисов административного департамента корпорации.
По данным исследования, лидируют европейские направления (Италия, Франция, Швейцария, Испания, Греция, Германия, Австрия), второе место — у России и стран СНГ, третье делят Азия и Ближний Восток (Южная Корея, Турция, Грузия, Израиль, ОАЭ).
Действительно, к инсентивам в Швейцарии, к примеру, в последнее время повышается интерес российского рынка, комментирует результаты опроса Андрей Чуркин, директор принимающей компании INCOTRADE (Russia) Ltd.: «Но я бы назвал эту ситуацию „восстановлением спроса“, так как по моим подсчетам количество инсентив-поездок в Швейцарию все еще не достигло докризисного уровня. Не вернулись к нему и бюджеты заказчиков».
Собрать точную статистику мешает то, что очень трудно определить точно жанр корпоративной поездки в Европу, добавляет Дмитрий Смирнов, директор по развитию бизнеса компании Compass-Consulting Destination Marketing & Representation, которая занимается маркетингом туристических направлений: «Зачастую происходит смешение понятий. Компании проводят семинар или едут на выставку или конгресс, но подразумевают развлечения в рамках программы. Но это не делает эти поездки классическими инсентивами».
«Мы, как и многие, для организации инсентив-туров выбираем Европу, потому что это близко и удобно, — делится Елена Медведева (Фонд развития промышленности), одна из участниц опроса.
А, по мнению Дмитрия Смирнова, заказчики выбирают направления скорее не по критерию «регион/ континент», а по критерию «цена и виза». «Если возникает низкобюджетная перевозка во Вьетнам или возможность „сесть на хвост“ дешевому чартеру, то выберут Вьетнам. А вовсе не потому, что это Азия и так далее», — подчеркнул он.
Любопытно, что ни один респондент не указал среди направлений страны Северной и Южной Америки, Австралию, Африку.
«Из-за цены и отсутствия прямых авиаперевозок, — поясняет Дмитрий. — Пока хотя бы один из этих двух вопросов не будет решен, Латинской Америке, например, едва ли стоит ожидать особого спроса из России. Максимально: группы из восьми-десяти человек, которые едут „оторваться“ на бразильский карнавал в Рио или искупаться на пляже Канкуна в Мексике. Кстати, если заявленная на предстоящий зимний сезон чартерная цепочка Coral Travel на Канкун будет реализована, то это — хороший шанс переломить ситуацию. И, возможно, весной 2020 года на подобный вопрос ваши респонденты ответили бы по-другому. Впрочем, Мексика — это весьма специфическое направление. А страны именно Южной Америки пока еще не скоро дождутся своего звездного часа».
Елизавета Григорьева (ГК «ЛАНИТ») добавляет, что направления определяются целями, которые ставят перед собой организаторы, и размером группы. Так, если департамент считает нужным отметить успешное завершение крупного проекта или подвести итоги года и сделать это для большого количества вовлеченных сотрудников — 300-500 человек, то очевидным выбором станут направления в пределах двух-трех часов перелета, безвизовые, с вместительными отелями и конференц-залами и простой логистикой. Если цель — поощрить сотрудников по итогам работы, но при этом рабочий процесс не позволяет организовать выезд одновременно для всего подразделения, планируются небольшие группы по 30-50 человек в разные даты. «В этом случае возможно даже предложить несколько направлений по желанию сотрудников. Здесь, конечно, простор для творчества больше», — рассказывает Елизавета.
Между тем опрос показал, что для 40,5 % респондентов обычный размер группы — до 15 человек, для 15 % — от 15 до 30 участников, для 25,5 % — от 30 до 100, для 10,5 % — от 100 до 250 делегатов. Лишь 8,5 % компаний вывозят свыше 250 человек.
Масштабные инсентивы проводят, например, в Amway — для групп численностью в 2,5-2,7 тыс. участников!
«Во время организации больших выездных мероприятий мы привлекаем наших же сотрудников для помощи в их проведении. Это прекрасная практика, позволяющая сотрудникам из разных регионов познакомиться друг с другом лично, что хорошо сказывается на дальнейшем взаимодействии уже по рабочим вопросам, — рекомендует Артем Захаров. — Мы назначаем несколько капитанов, которые делят между собой зоны ответственности, такие как transportation, f&b, hospitality desk и так далее. Они участвуют во всех встречах на этапе планирования. Таким образом мы избавляемся от долгих презентаций, транслируемых на всех сотрудников, вовлеченных в мероприятие, численность которых может превышать 80-100 человек. Капитан обучает и следит за работой своей команды и подчиняется проектному менеджеру на время проведения события».
В основном компании — 37 % — выделяют в среднем от 50 до 150 тыс. руб. на человека при организации инсентив-путешествия. У 17,5 % — диапазон затрат на одного делегата от 150 до 350 тыс. руб. У 24 % корпораций средний бюджет на участника не превышает 50 тыс. руб. Всего 2 % респондентов заявили, что в их корпорациях готовы потратить от 350 тыс. до миллиона рублей на человека, а еще 4,5 % закладывают более миллиона руб. на персону. Примерно 15,5 % рассчитывают бюджет в зависимости от ситуации.
Несмотря на то, что корпорации на российском рынке готовы инвестировать в мотивацию сотрудников, партнеров или клиентов — и тратить значительные бюджеты на организацию поощрительных поездок, большинство респондентов (54 %) все же не определяют эффективность инсентив-туров. Те, кто считает отдачу, в основном анализируют показатели объема продаж, текучести кадров и отмечают повышение лояльности и активности персонала.
Между тем результаты опроса показали, что следующем году поощрительные туры уже планируют 57,5 % опрошенных, не исключают возможности их проведения 31 %, и 11,5 % не будут устраивать такие путешествия.
По наблюдениям Дмитрия Смирнова (Compass Consulting), в целом спрос на инсентив-поездки остается на неизменном уровне — не растет и не падает.
Эксперты говорят о том, что пожелания и запросы корпоративных клиентов в отношении инсентив-программ меняются. Так, по наблюдениям Андрея Чуркина (INCOTRADE), все больше заказчиков стараются отойти от стандартных решений и хотят видеть больше интерактивных элементов в программах, больше спорта, движения, уникальных переживаний и эмоций.
«В этом плане Швейцария очень удачный выбор, так как сам ландшафт Швейцарии, горные вершины, водопады, озера, все рекреационные возможности в сочетании с очень удобной инфраструктурой и логистикой позволяют, с одной стороны, получить „wow affect“ без каких-то особых затрат бюджета и, с другой стороны, создать эффект „концентрированных впечатлений“, когда даже в рамках короткой поездки инсентив-группа получает такое количество впечатлений, которое можно было бы уместить в недельный тур. У нас даже есть такая программа „Горы и солнце“, когда в течение одного дня группа поднимается на горную вершину на высоту три тысячи метров над уровнем моря, под облака, и после обеда плавает по озеру на историческом пароходе вдоль берегов с пальмами и виноградниками», — рассказывает Андрей.
Кроме того, по его словам, все чаще заказчики хотят попробовать сделать что-то своими руками: сыр, шоколад, вино, часы и так далее: «И в Швейцарии все это можно организовать — причем на достойном уровне. В частности, сыр собственного производства будет вызревать по всем правилам несколько месяцев в Швейцарии и только потом отправится к заказчикам».
В свою очередь со стороны клиентов Елизавета Григорьева (ГК «ЛАНИТ») среди трендов называет стремление к новым нестандартным форматам и направлениям, а также природный и экотуризм:
«Жители мегаполиса стремятся как можно больше времени проводить на природе. Треккинг-маршруты становятся популярнее автобусных экскурсий».
По словам Наталии Сизовой, менеджера по маркетингу Швейцарского бюро деловых и инсентив-поездок, все чаще запрашивают образовательную составляющую: «Компании хотят не просто развлекать клиентов и сотрудников, но вдохновлять и давать новые знания. Этой темой мы займемся следующем году и подробно расскажем, где и как в Швейцарии можно интегрировать интересных спикеров, тренинги и посещения предприятий в выездные программы. В каких сферах Швейцария наиболее сильна».
К сожалению, наблюдается и тенденция подтверждать и бронировать программы в самый последний момент, буквально за две-три недели до мероприятия, отмечает Андрей Чуркин (INCOTRADE): «Меня эта тенденция не может радовать, так как и отели, и площадки в Швейцарии достаточно хорошо проданы практически весь год — не стоит забывать, что в Швейцарию многие международные компании рассматривают в качестве престижной локации для своих мероприятий и планируют их заранее. На этом фоне российский рынок выглядит часто как опаздывающий пассажир, который пытается запрыгнуть в уходящий поезд».
Эксперт надеется, что тренд к росту количества инсентив-поездок сохранится, если не произойдет никаких глобальных потрясений в экономике.
Поощрительная инсентив поездка в Венгрию
3 дня/2 ночи
Поощрительная поездка в Венгрию сочетает историю, культуру, оздоровление с прекрасным питанием и развлечениями с европейским изяществом, все в шикарном стиле. Взгляните на примерную программу, которая может быть изменена, откорректирована, и конечно, дополнена специальными деталями в процессе планирования события в зависимости от цели тура, количества участников и типа группы, времени года и бюджета.
День 1
Обзорная экскурсия по городу включающая: посещение квартала Крепости, Церкви Матьяша, Рыбацкого Бастиона, захватывающий дух панорамы с горы Геллерт и Цитадели.
Приветственный ужин в знаменитом во всем мире ресторане Гюндель, расположенном в Городском Парке. Этот элегантный ресторан для гурманов был основан семьей Гюндель в 19 веке. Насладитесь вкусом блюд, приготовленных по старинным рецептам, обновленным последними гастрономическими веяниями, в сопровождении лучших венгерских вин. Наконец, полюбуйтесь восхитительными видами освещенного города, попивая шампанское во время прогулки по Дунаю на борту круизного катера.
День 2
Завтрак в отеле.
Возвращение в Будапешт.
День 3
Посетителей встречают выстроившиеся на лестнице вдоль красной ковровой дорожки Гусары в национальных венгерских костюмах, держащие факелы. После коктейля в лобби музея праздничный ужин из 4-х перемен блюд будет накрыт в территории экспозиции. Столы будут накрыты в цветах компании, украшения из живых цветов и специальные световые эффекты создадут праздничную атмосферу. Развлечением будет красочное представление Венгерской музыки и танцев.
Подготовка программы за 2 месяца до начала поездки.
Данная программа может меняться в зависимости от ваших пожеланий.
Где-то за городом: горные лыжи для деловых туристов в Швейцарии
Зимняя Швейцария подходит не только для инсентив-поездок. Программу стратегической сессии, деловых переговоров или конгресса можно дополнить активным совместным отдыхом в горах. Тем более что многие горнолыжные склоны расположены неподалеку от городов — максимум в полутора часах езды на общественном транспорте.
В окрестностях Штооса в кантоне Швиц возвышается гора Фрональпшток. Подъем на нее — уже приключение: самый крутой фуникулер Европы всего за три минуты набирает 743 метра в высоту! Вагончики спроектированы таким образом, что под ногами пассажиров всегда ровная горизонтальная поверхность. С вершины открывается панорамный вид на 10 озер, горы Пилатус, Риги, Сентис, Швейцарское плато и массив Юра. Для любителей зимних видов спорта на Фрональпштоке оборудованы восемь подъемников и 30 км трасс. Дорога из Цюриха до Швица занимает менее 80 минут.
Примерно в получасе езды от Кура расположены три курорта — Флимс, Лаакс и Фалера, у подножия одного из крупнейших в Швейцарии горнолыжных регионов. Профи и новичков ждут более 220 км трасс и четыре сноупарка, в одном из которых установлен самый большой хафпайп в мире. Здесь также проходят зрелищные соревнования для сноубордистов — например, знаменитый European Freeski Open в феврале/марте.
Даже те, у кого на весь день запланирована конференция или семинар, успеют на снежную трассу — ночью. В 65 минутах езды от Женевы расположена самая большая ночная зона катания на западе Швейцарии — Сен-Серж.
По пятницам и субботам между Рождеством и началом марта в темное время суток открыты и санные трассы региона Энгельберг-Титлис. Он также знаменит канатной дорогой Titlis Rotair с вращающимися вокруг своей оси кабинами. Разнообразить программу можно, заглянув в Энгельбергский монастырь — самую большую органную церковь в Швейцарии, с библиотекой и демонстрационной сыродельней. Путь из Люцерна на поезде занимает 45 минут.
Трассы всех уровней сложности, фан-парки и хафпайп для сноубордистов, а также 18 км трасс для любителей беговых лыж оборудованы во Флумзерберге. Унтертерцен, в котором расположена нижняя станция гондольного подъемника, находится в 75 минутах от Санкт-Галлена.
Тем, кто, отправляясь на зимние курорты Швейцарии из Лугано или Локарно, хочет обойтись без долгих переездов, подойдут трассы горы Кардада-Чиметта. Чтобы на них попасть, нужно подняться из Локарно в Орселину. На это уйдет всего 15 минут.
Инсентив туризм в швейцарии
Швейцария – лицо делового туризма Европы
Швейцария славится своими традициями: часы, шоколад, сыр – то, без чего ее невозможно представить. Однако этим страна вовсе не исчерпывается. Швейцария – страна, где рождаются инновации. Например, в институте CERN был изобретен протокол www, что стало началом эры Интернета. Креативность касается также и индустрии встреч – отели и конгрессные площадки оснащены всей возможной на сегодняшний день аппаратурой и предлагают почти неограниченные возможности для организации мероприятий.
Экономика Швейцарии за последние пять лет, несмотря на неблагоприятные мировые тенденции, не опустилась до рецессии, а некоторые глобальные компании швейцарского происхождения даже улучшили свои показатели по сравнению с 2008 г. Страна постоянно развивает и улучшает деловую инфраструктуру, и на ее карте постоянно появляются новые современные площадки для мероприятий, рассчитанные на самые разные их типы.
Швейцарский франк куда стабильнее и выгоднее евро, а НДС в Швейцарии – самый низкий во всей Европе. Кроме того, при проведении мероприятий предлагается множество бонусов, таких как транспортные карточки, бесплатное посещение музеев, бесплатный беспроводной Интернет и т.д. Большинство отелей Швейцарии имеет хорошие конгрессные возможности, до них легко добраться из аэропортов и с вокзалов, а завтраки здесь, как правило, включены в стоимость номера.
Недавно в Швейцарии появилось пять новых площадок для проведения мероприятий. И это еще пять дополнительных причин выбрать для себя эту страну.
Женева – один из мировых центров интернет-активности
Участники проекта Future Cities составили список из 10 городов мира, где самая высокая интернет-активность. Города оценивались по следующим критериям: высокая средняя скорость соединения, бесплатный (преимущественно) и быстрый Wi-Fi, готовность к инновациям, поддержка всех сетей и высокий уровень безопасности, в том числе и безопасность персональных данных. Это очень важно, поскольку сейчас активно растет рынок деловой активности онлайн, широко распространены смартфоны с мобильными приложениями, не теряет актуальности работа в социальных сетях и т.д. Всё это невозможно без качественного Интернета. И это показатель уровня жизни в городе.
Например, в Нью-Йорке без сервиса GIS невозможно было бы доставить помощь в регионы, пострадавшие от урагана Сэнди. В Токио и Сеуле мобильный банк – часть повседневной жизни. Словом, Интернет – неотъемлемая часть современной городской жизни. Вот почему в своем исследовании члены проекта Future Cities обращали внимание прежде всего на развитие Интернета в исследуемых городах. Женева вошла в десятку лучших с этой точки зрения городов по следующим причинам:
– город выгодно отличается самой высокой скоростью Интернета в Европе;
– по всей Женеве, включая аэропорт, работает бесплатный Wi-Fi;
– Женева – отличное место для разного рода технологически стартапов.
Любопытно, что Интернет и «родился» в Женеве. В 1989 г. британский физик Тим Бернес-Ли придумал то, что мы сейчас знаем как www (World Wide Web). В это время он работал на Европейский институт ядерных исследований (CERN). Изначально сеть создавалась для того, чтобы ученые-физики в различных институтах и университетах по всему миру могли общаться между собой и делиться информацией.
Инсентив туризм в швейцарии
14 февраля
Каждый второй российский турист в Швейцарии - деловой
О новых предложениях на рынке швейцарского MICE-туризма рассказала нашему порталу менеджер по маркетингу швейцарского турофиса Наталья Сизова
По ее мнению, эта цифра актуальна и сейчас. «Мы основываемся на качественных оценках наших швейцарских партнеров, на данных ведущих MICE-агентств в России. Однако прошлый год был не простым. Хотя мы и отметили увеличение числа деловых туристов», - рассказала г-жа Сизова. Вcего же в 2010 году россияне провели в Швейцарии 430 тыс. ночевок, что на 2,3% больше, чем год назад.
По словам Натальи Сизовой, в этом году альпийская страна намерена продвигать свои возможности по организации деловых поездок с помощью рабочих встреч и ознакомительных туров. «13 апреля мы проведем в Москве MICE-workshop, на который приедут наши партнеры - Бюро делового и инсентив-туризма Швейцарии (Switzerland Convention & Incentive Bureau). Отделения этого Бюро работают как местные туроператоры и могут организовать инсентив-поездку, конференцию, сделать все необходимое - от бронирования отелей до распечатки беджей. Помимо workshop для агентств, мы планируем провести также пресс-ланч и презентацию для корпоративных клиентов.
Также в планах есть несколько ознакомительных поездок в Швейцарию, например, в марте мы хотим показать турфирмам возможности организации горнолыжных инсентив-туров в Швейцарии, а еще одна поездка состоится после выставки IMEX», - рассказала Наталья Сизова.
Она также отметила, что возможности делового туризма в Швейцарии отличаются от возможностей других стран Европы. Например, здесь очень хорошо развита сеть общественного транспорта, который работает, как швейцарские часы. Соответственно, нередко группы передвигаются именно на нем, что непривычно российским турфирмам. «Можно даже арендовать чартерные вагоны, - их прицепят к поезду и доставят группу по месту назначения. В вагоне можно организовать и конференцию - все оборудование для этого есть, а можно - ланч или аперетив», - сказала Наталья Сизова.
Кроме того, по ее словам, MICE-инфраструктура в стране постоянно обновляется, появляется много новых интересных возможностей для организации конференции или корпоративного выезда. Сейчас в Швейцарии появляется большое количество современных бизнес-центров, где можно проводить конференции, и обучающих центров.
Например, в прошлом году недалеко от Лозанны на территории Политехнического университета был открыт обучающий центр «Ролекс», спроектированный японскими архитекторами в форме летающей тарелки. В этом центре проходят занятия для студентов, но там есть и большой зал, который можно арендовать под конференцию.
А в ноябре этого года в Цюрихе откроется башня «Прайм-тауэр» высотой более 30 м. Ее верхние этажи можно будет арендовать для проведения мероприятий, а на самом верху расположится панорамный ресторан. Кроме того, в Давосе готовится к открытию новый отель сети «Интерконтиненталь».
Однако в продвижении в нашей стране возможностей делового туризма в Швейцарии есть и проблемы, - отмечает г-жа Сизова. Дело в том, что, по словам эксперта, российские MICE-агентства не всегда представляют себе уровень цен на услуги делового туризма.
«Швейцарский турпродукт - не дешевый, но очень качественный. Как показывают исследования европейского рынка MICE, средний расход на делового туриста составляет здесь 550 евро в день. Если исходить из этой суммы, то швейцарский продукт конкурентоспособен. Правда, из-за усиления швейцарского франка цены могут быть несколько выше, чем в среднем по Европе, но это компенсируется высоким качеством», - отмечает Наталья Сизова.
- Экскурсия в деревню Flasch
После расселения в отеле вам предложат посетить маленькую деревеньку Flasch, которая образовалась в долине реки Рейн. Деревенька прославилась своим винодельческим искусством и винными погребами. Здесь изготовляют вина из разных сортов винограда, выращиваемых в этом регионе страны. Вам предложат дегустировать вина, чтобы показать высокое качество этого продукта.
Ужин будет происходить в ресторане Muhle, где приоритеты отдаются гармонии в оформлении блюда и щадящему его приготовлению.
Девиз этого ресторана гласит: «Пища должна приносить только наслаждение».
Вам предложат посетить минеральные термальные бассейны.
День второй
- Завтрак у вас пройдет в отеле. Затем предстоит экскурсия в княжество Лихтенштейн.
- Liechtenstein, встреча с городом Vaduz и дегустация княжеских вин.
Затем вам предстоит интересная экскурсия по городу Вадуц, где расположена резиденция правящего князя Лихтенштейна, у вас появиться возможность испробовать вина из его погребов.
- Обед и дегустация вин
Отобедать Вы сможете в ресторане Torkel города Vaduz. Строение средних веков, где расположен ресторан, долгое время принадлежало промышленности виноделья.
В этом ресторане можно увидеть самый большой пресс в Европе для винограда. Интерьер обставлен в деревенском стиле.
На следующем этапе отдыха, вам будет предоставлена экскурсия по Альпам.
Отужинать вы сможете в ресторане Zollstube города Бад Рагац. Этот ресторан прославился своей швейцарской традиционной едой. Вы полюбуетесь красивым дизайном строения и насладитесь искусными блюдами мастера.
- Свободное время для развлечений.
День третий
- Позавтракать Вы сможете в отеле.
- Посещение замок Salenegg и его производства.
Вам предстоит экскурсия в замок Salenegg, в котором изготовляют вина и утонченные уксусы. Замок очень древний, его история существования зародилась в десятом столетии. Проходили века, один одного сменяли хозяева замка и также изменялся его внешний вид, только пейзажи вокруг строения оставались такими, какими были много лет назад, живописные величавые горы и ровные ряднины винограда, которые признаны самыми древними в этой части материка.
Вместе с винами здесь изготовляются большое количество марок деликатных уксусов.
- Мастер-класс по приготовлению блюд с уксусом
Вам проведут четырехчасовую экскурсию, тема которой «Кулинарное путешествие в мир уксуса», на мастер-классе будут приготовлены несколько блюд с употреблением этого продукта, затем состоится прогулка по виноградникам.
- Прогулка по Майенфельду
Гуляя по Майенфельду, вы ознакомитесь с самым прославленным и большим регионом виноделия Швейцарии.
- Ужин и возвращение в отель
На ужин вас пригласят в ресторан Schloss Brandis, который в 2013-ом был удостоен премии «Best of Swiss Gastro». Шеф-повар этого заведения готовит блюда традиционной и здешней кухни.
Затем следует возвращение в отель, после чего у вас остается масса свободного времени для развлечений.
День четвертый
- Завтрак пройдет в отеле. Далее, Вас отвезут в аэропорт Цюриха.
Стоимость этого путешествия 2 100 евро на человека для группы из пяти человек.
Как организовать
Выберите направление
Раньше в программах инсентив-туров можно было найти рыбалку в Чехии, аюрведу в Индии и тимбилдинги на испанских виноградниках. Теперь для корпоративных поездок без справок и ПЦР-тестов лучше рассмотреть локальные загородные отели или российские направления: от экскурсионного тура по городам «Золотого кольца» до сплава по горным рекам Алтая.
Если всё-таки собираетесь с коллегами за рубеж, проверьте информацию об ограничениях на специальной странице.
Инсентив-тур — необязательно заграничная поездка, это может быть выезд в пригород или в соседний город.
Оцените безопасность
Проверьте, что в объекте размещения принимают необходимые меры: вакцинирование и измерение температуры сотрудников, расширенный протокол уборки , введение безопасного формата питания . Обратите внимание и на ограничения — например, на процент заполняемости конференц-залов.
План этих путешествий включает:
- трансферы по программе;
- оплата экскурсоводу;
- экскурсия и дегустация в винном погребе на производстве Telser;
- представление мастер-класса;
- питание по заданной программе, за все напитки оплата происходит отдельно.
Не включается: проживание в отеле, авиабилеты, виза и остальные дополнительные расходы, которые не были перечислены выше.
Эта информация есть в описании отеля
При бронировании на B2B.Ostrovok изучите блок «Санитарные меры» в описании объекта размещения.
Привлеките спонсоров
Инсентив-тур можно организовать при поддержке партнёров: ресторанов, трансферных, кейтеринговых, экскурсионных и других компаний. Некоторые из них могут предоставить бесплатные услуги в обмен на публичные благодарности.
Составьте программу
Эксперты советуют делать ставки на мероприятия на открытом воздухе — и просторнее, и безопаснее. Например, можно провести тимбилдинг в формате городского квеста или построить полосу препятствий на природе. Для выбора конкретных активностей лучше провести опрос среди сотрудников: не все любят травматичный пейнтбол или квесты по мотивам фильмов ужасов.
Оформите бронирование
Билеты, отель, трансфер, гид, конференц-зал и даже беседка для шашлыков — всё, что есть в программе, должно быть забронировано и подтверждено заранее. Договориться на месте можно, когда отдых индивидуальный — а вот отдел маркетинга в полном составе вряд ли сможет посетить спа-центр или занять целый зал в ресторане без предварительного согласования.
Знаем, о чём говорим!
С качественного интенсив-тура сотрудники возвращаются с новыми силами, новыми знаниями и новым уровнем мотивации. Именно такой эффект принесла конференция B2B.Ostrovok на Кипре — делимся с вами порцией вдохновения .
Инсентив в Венгрии
Зачем компаниям инсентив-туры
Поощрить сотрудников
Сотрудники, которые участвуют в инсентив-турах, обычно уже имеют самые высокие показатели эффективности, но такие поездки помогают им держать планку и сохранять лояльность к работодателю. Исследования показывают , что достойно вознаграждённые сотрудники работают лучше и дольше остаются в компании.
Больше о вознаграждении и мотивации сотрудников читайте в отдельной статье .
Сплотить коллектив
Перспектива инсентив-тура может создать крепкие отношения в коллективе, поскольку побуждает работать над достижением одной цели — например, если по заранее оговоренным условиям в поездку отправится лучшая команда или лучший отдел. Ещё один плюс: во время самого тура коллеги могут пообщаться в неформальной обстановке. Это особенно актуально, если они месяцами видят друг друга только через экран.
Повысить квалификацию
В рамках деловой части поездки можно проводить конференции, семинары и экспресс-курсы по изучению иностранных языков, посещать профессиональные выставки, организовывать экскурсии на смежные предприятия. Выбирайте то, что пригодится в дальнейшей работе сотрудников, но постарайтесь не делать из поощрительной поездки полноценную командировку.
Тимбилдинг, создание инсентив программ в Швейцарии
Церматт - один из наиболее известных старейших курортов Швейцарии.
Этот городок располагается у подножия огромных, очень впечатляющих гор, Маттерхорн, и до сих пор является зоной, свободной от автомобильного транспорта. Почему бы не отдать должное «матери природе» и не организовать экологический инсентив-тур к этому нетронутому цивилизацией месту?! Чтобы избежать долгих автобусных трансферов мы планируем использовать частные железные дороги Маттерхорн, чтобы добраться до Церматта. По пути всего Вашего следования, вы будете находиться в шикарном, оборудованном под вагон-ресторан вагоне, а по возвращении — в легендарном Пульмановском Континентал-Экспресс вагоне всемирно известного поезда Ориент-Экспресс. Вы будете наслаждаться изысканным обедом во время путешествия на поезде.
Церматт – небольшой, уютный городок - идеальное место для групп от 30 до 40 человек, это позволяет использовать одну гостиницу для всей группы. Ваш инсентив-тур можно осуществить как зимой (с середины Марта до конца Апреля), также летом или осенью (с последней недели Июня, до середины Октября)
Настоящее предложение служит основой, которую можно дополнить индивидуальными пожеланиями Вашего Заказчика.
Надеемся в скором времени поприветствовать Ваших гостей в Швейцарии!
Прибытие рейса в Женеву
Посещение Олимпийского музея в Лозанне
Путешествие из Лозанны в Церматт через Фисп - на великолепном поезде, в вагоне 1 класса, с обедом 4 курса — от Фиспа до Церматта
Пешая прогулка по горам от отеля Blauherd. Обед в одном из наиболее высоко расположенных шале. Визит в сыроварню и в музей Маттерхорн (группа будет разделена)
Ужин в шале, с фольклорной музыкой.
День на леднике
Посещение Ледового Дворца. Олимпийские игры на снегу, затем обед.
Катание на лыжах, затем возвращение/прибытие на паровозе к ужину
Посещение каньона Горнер, прогулка на снегоступах зимой, или на горных велосипедах летом или осенью.
Обед в отеле, 3 курс
Прогулка по красивейшим местам, знакомство с достопримечательностями, единение с природой
Путешествие из Церматта в Женеву в легендарном Пульмановском Континентал-Экспресс вагоне всемирно известного поезда Ориент-Экспресс. Обед в поезде (3 курса)
Что такое инсентив-тур
Инсентив-тур, или поощрительная поездка — это мероприятие для сотрудников компании, например, для самых результативных менеджеров по продажам. Этот инструмент также часто используют для укреплений отношений с клиентами и партнёрами. Как правило, такая поездка включает профессиональные мероприятия (брейнстормы, тимбилдинги, презентации, лекции) и развлечения (концерты, экскурсии, кулинарные мастер-классы, спортивные командные игры).
Первый инсентив-тур организовала корпорация National Cash Registers of Dayton больше ста лет назад, и к 2019 году этот инструмент мотивации уже активно использовали и зарубежные, и российские компании. По словам Джен Глинн, президента SITE ( Society for Incentive Travel Excellence ), инсентив-индустрия восстановится даже после пандемии, ведь такие поездки «создают неизгладимые впечатления, приносят пользу и отдельным сотрудникам, и компании в целом».
Первая выездная конференция B2B.Ostrovok в 2019 году: воркшопы, рассказы о технологиях, доклады о трендах, награждение партнёров и торжественный ужин.
Наши услуги
Швейцарское бюро деловых и инсентив-поездок предоставляет бесплатноследующие услуги:
Читайте также: