Трудовая миграция из армении в россию
Год назад мы с мужем и дочерью переехали из сурового Забайкальского края в солнечную и гостеприимную Армению.
Последние семь лет мы жили в небольшом селе в Забайкальском крае. Большую часть года носили зимние вещи. Заморозки в Забайкалье могут наступить уже в сентябре, а в октябре становится так холодно, что не хочется выходить на улицу.
Когда мужу предложили работу в теплой Армении, мы не задумываясь собрали вещи и поехали. Расскажу, как здесь живется.
Такие розовые кусты можно увидеть возле частных домов в Армении. Я переехала сюда из Забайкальского края в 2020 годуТрудовая миграция в России никак не ограничивалась из-за вируса - посол Копыркин
ЕРЕВАН, 11 июн — Sputnik. Трудовая миграция в России никак не ограничивалась из-за пандемии коронавируса. Об этом заявил на пресс-конференции в международном мультимедийном пресс-центре Sputnik Армения посол России в Армении Сергей Копыркин.
10 июня 2020, 20:33Власти РФ не принимали никаких распоряжений, которые накладывали бы подобные ограничения, подчеркнул дипломат.
Если трудовых мигрантов в России стало меньше, это следствие нынешней ситуации: закрываются предприятия, страдает бизнес в целом, поэтому и у многих трудовых мигрантов возникли проблемы с продолжением работы.
Напомним, по разным оценкам, в России работает от 500 тысяч до миллиона с лишним трудовых мигрантов из Армении.
Переезд и виза
Мы добирались в Армению из Забайкалья. Сначала долетели из Читы до Москвы, а потом — в Ереван. Билеты «Аэрофлота» на рейс Москва — Ереван обошлись в 7000 Р с человека вместе с багажом. Лететь — 2,5 часа. Перед посадкой в столице Армении видели Армавир — он, напомню, находится примерно в 50 километрах от Еревана.
Мы прилетели в ереванский аэропорт Звартноц 16 марта 2020 года. Я хорошо запомнила дату, потому что в тот же день границы Армении закрыли из-за пандемии коронавируса.
Чтобы переехать в Армению, не понадобится даже загранпаспорт. С 2000 года между нашими странами действует безвизовый режим. Въехать можно по российскому паспорту. Правда, есть одно исключение — дети. Когда мы прилетели, дочке было шесть с половиной лет. Обычного паспорта у нее еще не было, поэтому в аэропорту мы показывали ее загранпаспорт. Я въезжала по российскому документу.
Что делать? 14.02.20Россияне могут жить в Армении без визы 180 дней. Потом придется выехать за границу — необязательно в Россию, можно, например, посетить соседнюю Грузию, — и вернуться обратно. Мы за год один раз ездили в Россию, когда у мужа был отпуск. По возвращении никаких проблем в аэропорту не возникло. Но срок у нас не превысил полгода. Мы планируем регулярно ездить в Россию, поэтому визы не оформляем.
Вообще же в Армении существует несколько типов виз для иностранцев.
Гостевую визу оформляют туристы, предприниматели, а также те, кто приезжает к родственникам или, например, для лечения. Срок действия гостевой визы — год. Ее можно оформить как для однократного, так и для многократного въезда в страну. Получить такую визу можно в консульских учреждениях, дипломатических представительствах и пограничных пунктах Армении, а также в электронном виде на сайте Министерства иностранных дел республики.
Для гостевой визы понадобится заполнить анкету, представить действующий загранпаспорт, цветную фотографию и заплатить госпошлину. Если есть приглашение, то надо приложить и его.
Официальную визу дают работникам дипломатических представительств и международных организаций, а также членам их семей. С такой визой разрешен многократный въезд в страну в течение трех лет.
Транзитная виза — это однократная или многократная виза, которая действует год и разрешает находиться в Армении не более трех дней.
Повторюсь, ни одна из этих виз гражданам России не требуется. Если переезжать в страну по приглашению о работе, все необходимые документы обычно оформляет работодатель. Если приехать просто пожить, то 180 дней достаточно, чтобы понять, хочется оставаться в стране дальше или нет. А потом всегда можно выехать из страны и вернуться.
Если прожить в Армении три года, можно претендовать на вид на жительство. Его выдают еще на три года. Теоретически ВНЖ могут предоставить любому иностранцу, который подал соответствующее заявление, независимо от того, сколько времени он живет в стране. Но на практике ВНЖ чаще оформляют тем, кто прожил в стране больше трех лет, а также беженцам, работникам международных организаций, тем, у кого в стране есть родственники, и тем, кто окончил местный вуз. МИД рассматривает заявление на ВНЖ в течение месяца.
Сколько денег отсылают домой
По данным Центробанка, в 2019 году физические лица отправили в страны ближнего зарубежья почти 13 млрд долларов денежных переводов. Для сравнения, годовой бюджет самого богатого российского региона — Москвы — в прошлом году составил около 15,7 млрд долларов. Средняя сумма одного перевода — 246 $. Это почти 16 тысяч рублей по среднему курсу доллара в 2019 году — 64,7 Р .
Перечисления из России физлиц-нерезидентов в 2019 году, ЦентробанкXLSX, 34 КБ
Почти треть общей суммы отправили домой жители Узбекистана: 4,7 млрд долларов. Средняя сумма одного перевода — 377 $. На втором месте — граждане Таджикистана: 2,6 млрд и 162 $ соответственно. На третьем — приезжие из Кыргызстана: 2 млрд и 188 $.
Деньги, которые отсылают на родину мигранты, играют существенную роль в экономике большинства государств ближнего зарубежья. Например, 2,6 млрд долларов переводов в Таджикистан — сумма, эквивалентная третьей части ВВП республики. 2 млрд долларов, отправленные в Кыргызстан, — 22,3% национального ВВП. 4,7 млрд долларов для Узбекистана — 8,5% ВВП страны.
ВВП стран мира, World Population Review
При этом надо понимать, что жители этих среднеазиатских государств едут на заработки не только в Россию. Например, в 2018 году кыргызстанское издание «Клооп» совместно с проектом Internews «Медиа-К» провело исследование, в котором выяснило, как сильно экономика государства зависит от переводов мигрантов. Оказалось, что почти 40% ВВП составляют такие поступления. В отдельных регионах страны значительная часть населения живет только за счет переводов родственников, уехавших на заработки за границу. Например, если приток таких денег прекратится, за чертой бедности окажутся 20% жителей Баткенской области и 18% — Ошской.
Источник: Центробанк и World Population Review Источник: Центробанк и World Population Review Тэги: заработок, статистика Скульптура на обложке — Б. Яковлев, Ленинградский фарфоровый завод
Интересная ситуация сложилась, при которой к нам в страну не едут люди из Европы или США и работают в высокотехнологичной области знаний и создают, а как раз-таки из нашей страны такие люди едут в регионы, которые я ранее описал, а мы принимаем низкоквалифицироанных рабочих. Что-то мне подсказывает, что не верным курсом идём уже 20 лет товарищи, прорыва все нет. А команде ТЖ выражаю благодарность за качественный материал и инфографику!
Из Европы приезжают только 12%. По графикам также видно, что среди приезжающих преобладает доля рабочих, обслуживающего персонала. При этом надо понимать, что в Европу входят в том числе такие страны как Украина, Молдова, Сербия и так далее. Со странами вроде Швейцарии у США отрицательный миграционный баланс. По профессиям тоже среди иммигрантов преобладают рабочие, обслуживающий персонал и сельхоз работники.
И кстати, я приехал в Россию и работаю в высокотехнологичной области знаний.
Dmitriy, статья за 2004 год?)) ну и ну)) Хотя по ней видно, то, что я и говорю. Конечно преобладают рабочие везде - это логично т. к. в любой стране их больше, чем кадров, которые работают условными инженерами. Иваша статья не опровергает тот факт, что к нам разрабатывать высокотехнологичные вещи едет чуть больше, чем нифига из-за кучи причин, но есть обратная ситуация из-за также кучи причин - от нас уезжают работать инженеры в регион Европы - не СНГ и в США и Китай и Японию и Южную Корею.
rediska, а вы можете сослаться на какие-то данные, подтверждающие ваши слова?
За 2020-й год больше всего иммигрантов приехало в США из Мексики, Филиппин, Сальвадора, Индии и Китая. А Россию - из бывших стран СССР. Лично для меня неочевидно, где было больше айтишников.
rediska, из США в основном спецы уезжают из-за налогов.
В РФ нет тех условий которые может дать Первый мир для спецов высокой квалификации. Особенно нет условий для своих резидентов, которые могут сделать какой-то крутой бизнес и вырастить его в компанию мирового уровня с приличными прибылями.
Хрестоматийный пример - ситуация вокруг Nginx. Ибо подобные начиная с большей долей вероятности заканчиваются так.
Последний пример который видел - буквально позавчера, парни (медики, занимались в аспирантуре исследованиями крови) сделали приложение в iOS для автоматизации анализов крови при помощи ИИ. Наши - с РФ. Но! акселерацию прошли в Кремниевой долине, а сейчас готовятся к сертификации продукта.
Видать извлекли уроки с Nginx и пошли туда, где не нужно будет доказывать что ты не верблюд.
Alexey, просто отвечу вам копипастой из интернета, коль вы думаете что в Германии "очень много".
«Представьте, что зарплата работника (на руки) - 30 000 рублей.
На нее начисляется:
подоходный налог (НДФЛ) - 3 900 руб. (13%);
пенсионный взнос - 6 600 руб. (22%);
взнос на случай временной нетрудоспособности - 870 руб. (2,9%);
взнос на медицинское страхование - 1 530 руб. (5,1%);
взнос на травматизм - от 60 до 2550 руб. (0,2 - 8,5% в зависимости от класса профессионального риска).
Итого налоговая нагрузка на работника составляет от 12 960 до 15 450 руб. (43,2 - 51,5%), не считая налогов на собственность, НДС на товары и услуги, акцизов на бензин, алкоголь и т.д.»
Смешные цифры в сравнении с общим оттоком капитала из РФ, связанным с политической нестабильностью, отсутствием демократических институтов, прозрачности процесса формирования и расходования бюджета, коррупцией и прочими факторами.
Мда. Статья, вполне безобидная, просто и коротко о фактах, но комментарии. Так интересно читать. Особенно, учитывая, что я из Узбекистана, отучился в частном российском вузе на деньги компаний-резидентов ОЭЗ, а затем работал год мобильным разработчиком в одной из них с равной ЗП как у россиян. Причем оплачивались все налоги, отчисления в пенсионный фонд и ежемесячный платеж за патент. Согласен с Николаем Ганьковым, человек вправе распоряжаться своими честно заработанными деньгами так, как считает нужным. Лучше бы осуждали коррумпированных чиновников, которые переводят краденные из бюджета средства в свои счета на Гаити, Гватемале и др. оффшорных зонах, а не мигрантов.
Фаррух, а какие комментарии вас удивили, можете конкретно указать?
"лучше бы обсуждали <подставить по вкусу>" аргумент из разряда "в африке дети голодают, а вы тут о ерунде". уж кто-кто, а Т-Ж обсуждает самые разнообразные финансовые вопросы. не говоря уже о том, что у любого читателя есть возможность самому выпустить хоть размышление вслух, хоть полноценную статью.
Фаррух, у вас внж?
Irina, на тот момент был патент. Подал заявление на квоту на РВП, получил квоту, но не получил сам РВП, т.к. к тому времени уехал из РФ обратно на родину. С конца 2018 я живу и работаю в Узбекистане.
Anya, Юрий Антонов и правда (наверное) не вывез из страны не копейки, что тут ксенофобного? Такие статьи наоборот очень полезны, ведь трудовые мигранты это большая проблема в нашей стране. Они вывозят отсюда капитал, уничтожают стимулы предпринимателям повышать эффективность труда на производстве, про преступность и замещение коренного населения я вообще молчу, а если учитывая что в их странах сделали с русскими и их имуществом
30 лет назад, то им вообще тут делать нечего. Такие статьи освещают эти проблемы, это очень хорошо
Сехат, ксенофобное в статье смещение акцентов с причин на последствия.
Про причины - действия властей РФ, которые целенаправленно не хотят создавать цивилизованный рынок труда, вгоняя не только мигрантов, но и аборигенов в условия полурабского труда, что и приводит к сложившейся ситуации и перекосам в статье не сказано ни слова, весь акцент смещен на вредных мигрантов, из-за которых "РФ теряет деньги". Это настолько однобокий и ограниченный взгляд на трудовую миграцию в целом, что даже комментировать его нет смысла.
Любые претензии в данном случае должны быть направлены прежде всего на тех, кто непосредственно определяет политику по регулированию и развитию рынка труда и защиты интересов работников, именно их действия определяют 90% результата, а работники - как мигранты так и аборигены, живут в создаваемых ими реалиях. Ксенофобией в данном контексте является предъявление претензий не ключевым виновникам проблемы, а мигрантам, которые находятся в этой ситуации в еще более бесправном положении, чем местные.
Александр, вы забыли придолбаться к написанию «Беларусь» и «Молдова». Не порядок! Будьте последовательны
ОтредактированоМигранты традиционно работают на низкооплачиваемых работах, благодаря им аборигены имеют дешевый по международным меркам набор услуг и товаров, заработанные собственным трудом деньги мигранты используют как считают нужным - отправляют родственникам, проедают, закапывают.
Непонятно в чем именно заключается вопрос.
Все описанное в статье - обычные факты, и совершенно не важно кто и как относится к "сложившейся ситуации", тем более что "количество денег в стране" от переводов мигрантов не зависит никак.
Николай, то есть то, что переводы в некоторые страны достигают 40-50% ВВП — это «никак не зависит»? Де факто это теневое финансирование восточных сатрапий, которые выгодно и самим сатрапиям (халявные деньги, не надо развивать страну и производства), и правительству РФ (халявные работники, не надо создавать инфраструктуру для местных). От этого проигрывают прежде всего простые граждане и в РФ, и в Киргизии какой-нибудь. А элиты да, элиты богатеют, их всё устраивает.
Random, какой прок в подсчете чужих денег и чужих ВВП?
Переводы мигрантов в третьи страны это нормальная практика во всем мире.
То, что в РФ с несколькими странами средней азии сформировались явные перекосы в трудовой миграции и эти несколько стран стали чрезмерно зависимы от этих переводов, это не причина проблемы, а фактические последствия целенаправленной политики правительства Путина и руководства этих стран.
Что касается "страданий простых граждан РФ", то страдают они и живут плохо не от денежных переводов мигрантов в 3-е страны, которые пытаясь выживать, приезжают в РФ и соглашаются на отвратные условия труда из своих стран где еще хуже, а непосредственно от действий правительства РФ, которое не хочет/не может обеспечить решение ключевых проблем, как верно ниже отменили, связанных "с политической нестабильностью, отсутствием демократических институтов, прозрачности процесса формирования и расходования бюджета, коррупцией и прочими факторами". Руководство РФ по очевидным причинам прямо заинтересовано в бедности населения, так что если и пенять на кого-то в сложившейся ситуации, так это на себя самих, а не на мигрантов. В зеркало посмотреть, и спросить себя - когда последний раз я был наблюдателем на выборах, почему все важные решения в моем дворе, городе, крае, стране принимаются в интересах кого-то, а не меня. И выбросить все фантазии об отделении политики от экономики, чудес не бывает. Не будет гражданского общества, свободы, демократии и плюрализма мнений - будет застой и окончательный развал РФ как образования через Х лет.
Николай, ага, то есть у нас плохие гражданские институты и нет демократии, поэтому давайте забудем про все остальное. Л - логика. Нет, это так не работает. Наличие других проблем не нивелирует проблему вывода денег за рубеж мигрантами. Любая дыра в лодке ведёт к затоплению.
Николай, ключевое слово - "отправляют родственникам". Т.е., деньги далее не варятся в нашей экономике.
"Низкооплачиваемыми" многие отрасли в общем-то и становятся из-за демпинга.
Услуги и товары дешевыми можно сделать по-другому: запретить аутсорсить бизнесу из страны, ввести нормальные минимальные доходы по профессиям, максимально противостоять искусственной перекупке товаров с наценкой. И всё - будут хорошие зп, не будет необходимости в мигрантах, при этом товары и услуги будут недорогими.
Ну да, X6 на дорогах станет поменьше))
Аборигены из Депрессивных и Дотационных регионов России может были бы и рады работать на данных работах, но увы их туда не зовут. Кто ложит Асфальт - Армяне! Кто на Рынках - Айзербаджанцы и Азиаты. На кладбищах обслуживающий персонал - Азиаты. В ГБУ Жилищник - Азиаты. и т.д. Во всех отраслях уже сформировались Кланово-Национальные группировки, куда вход обычному Россиянину из Мухосранска заказан.
Влад, на самом деле не сами мигранты создали такую схему. Это следствие "работы" чиновников. Копни любого директора ЖКХ - он долларовый миллионер с недвигой на западе. И именно ее он считает плацдармом для "если что". Мигранты - отличный инструмент для чиновников. Это как с любой проблемой - когда ее нужно будет решить, то решат за неделю.
Anya, если вас ограбит мигрант (не дай бог!), а вы возмутитесь этим или пойдёте в полицию — это тоже ксенофобия?
Журнал про деньги и как их сберечь. Чтобы страна богатела (а значит и вы), надо чтобы деньги оставались внутри страны, а не шли де факто на содержание fail state, от которых нам никакого проку нет. Я еще вам статистику по криминалу среди мигрантов не демонстрирую, там вообще мрак, а ведь это тоже ведёт к обеднению страны — какая нагрузка на государство! Вы можете парировать, мол, местные совершают больше преступлений. Ну да, это логично, потому что местных больше. Но вы предлагаете к местной преступности добавить еще приезжих преступников, которым проще уехать к себе на родину и избежать наказания. И так далее и тому подобное.
Дешевый труд мигрантов приносит только вред, причём в том числе самим мигрантам. Дешевый труд тормозит процессы автоматизации производства, уменьшает рост высокопроизводительных и высокооплачиваемых рабочих мест, забирает рабочие места у местных работников (про ленивых русских даже не начинайте, это уж точно ксенофобия), и еще множество неприятных последствий.
Мигранты в России нужны. Но не бесправные и дешевые таджики, а высокооплачиваемые и прогрессивные немцы и французы, как при Екатерине 2. В Японии, насколько я знаю, работает эффективная и простая система — оплата трудового мигранта не может быть ниже определённой цифры. Нам бы она тоже не помешала.
Сколько денег выводят из России трудовые мигранты
В прошлом году в Россию легально въехали 19,5 млн иностранцев.
Сергей Антонов Не вывел из России ни копейкиКаждый четвертый указал целью приезда работу. Мы посмотрели статистику и узнали, откуда к нам едут трудовые мигранты, кем и где они работают и сколько денег отправляют домой.
Рабочая сила – главный армянский экспорт в Россию: кто и почему едет зарабатывать на север
Ежегодно из Армении на заработки в Россию выезжают десятки тысяч человек, порядка 90% от общего количества трудовых мигрантов страны. Главные причины популярности России – безвизовый режим и то, что страны входят в ЕврАзЭС. Но выгодно ли самой Армении быть экспортером рабочей силы?
"Такого шашлыка вы в России не найдете", – утверждает Грач Арутюнян. Он наслаждается последними неделями, проведенными рядом с семьей. В начале марта Арутюнян, как и тысячи его соотечественников, поедет на сезонные заработки в Россию. Он делает это уже так давно, что даже сам не может вспомнить, сколько лет подряд уже так ездит. Вернется домой в Армению мужчина только осенью. А дальше снова по кругу: встретится с родными, переждет зиму и снова отправится в нелегкое путешествие по знакомому маршруту.
"У нас в деревне работы мало, основное занятие – сельское хозяйство, но этих доходов не хватает на то, чтобы покрывать расходы, – объясняет Арутюнян. – Поэтому многие выезжают. В России получается зарабатывать. Хотя и трудно там, без семьи, на чужой земле. Но нас, армян, принимают там хорошо".
В деревне, где живет Арутюнян, такая же ситуация, как и у него, в каждой второй семье. Трудовая миграция за границу давно стала выходом из тяжелого социально-экономического положения и для населения, и для властей.
Ежегодно из Армении на заработки выезжают десятки тысяч человек. Основное направление – Россия со всем ее географическим многообразием. Туда едут порядка 90% от общего количества трудовых мигрантов из Армении. Главные причины популярности России - безвизовый режим и то, что страны входят в ЕврАзЭС, а основная сфера занятости армянских рабочих в России – строительство.
Еще одно направление – Евросоюз. Туда едет более образованная и квалифицированная рабочая сила, чем в Россию.
"Есть высококвалифицированные трудовые мигранты, в разных областях, в наук, технике, в инженерии. Есть и средний профессиональный состав. Но в основном, конечно, едут чернорабочие", – рассказывает социолог Грануш Харатян.
Трудовая миграция из Армении началась после развала Советского Союза, с переходом страны на рыночную экономику. Со временем денежные переводы стали важнейшим условием макроэкономической стабильности страны и даже оказывают влияние на курс национальной валюты. Сложилась ситуация, когда рабочая сила из Армении стала самым важным экспортным товаром.
"Экономическая политика Армении ведет к тому, чтобы население Армении эмигрировало, особенно трудоспособное население, – считает экономист Ваагн Хачатрян. – Если взять трансферты, то есть переводы трудовых мигрантов из-за границы в Армению, то они в 2013 году составляли 21% ВВП в 2013 году. Но эта сумма зависит от экономической ситуации в России".
В последние два года поток трансфертов в Армению сократился. Связано это в первую очередь с экономическими трудностями в самой России и низким курсом рубля. Но уже в нынешнем, 2017-м году, по прогнозам Минфина Армении, объем переводов от трудовых мигрантов должен снова вырасти на 4-5%. Число выезжающих из Армении за границу на сезонные заработки, по мнению экспертов, в ближайшие годы тоже сокращаться не будет.
На этом фоне продолжает оставаться открытым вопрос регулирования сферы найма гастарбайтеров за рубежом. Трудовые мигранты на данный момент – одна из самых незащищенных прослоек армянского общества.
"Граждане Армении попадают в разные ситуации, – говорит Грануш Харатян. – Нужно, чтобы они были защищены, чтобы знали, какие у них есть пенсионные перспективы, медицинские возможности, какие у них есть перспективы трудового развития, карьеры".
Постоянная циркуляция рабочей силы сегодня распространенное явление. Но временным перемещения трудовых мигрантов уже стали одной из главных причин оттока населения из Армении: страну ежегодно безвозвратно покидают порядка 40 тысяч человек. Стоит ли властям Армении и дальше в этих условиях делать ставку на трудовую миграцию – вопрос.
Кем и в каких регионах работают
Если посмотреть данные опросов Росстата, самая популярная профессия у мигрантов — продавец. Из 2,5 млн человек, отвечавших на вопросы статистиков, в торговле заняты 240,3 тысячи. Чуть меньше — в промышленной сфере: 237,1 тысячи. На третьем месте — водители: 230,7 тысячи. Интересно, что 165,5 тысячи приезжих занимают руководящие должности.
Самое популярное направление у мигрантов, которые едут работать в Россию, — ожидаемо Москва: в 2019 году сюда прибыли 1,8 млн человек. На втором месте — Санкт-Петербург и Ленинградская область: 1 млн, эти два региона в МВД считают за один. На третьем — Подмосковье: 494 тысячи человек.
Реже всего иностранцы едут работать в Марий Эл, Ненецкий автономный округ и на Чукотку: каждый из этих регионов принял в 2019 году меньше 1,5 тысячи трудовых мигрантов.
Памятка для работодателей привлекающих иностранных граждан для осуществления трудовой деятельности
Порядок осуществления трудовой деятельности иностранных граждан в Российской Федерации регулируется Федеральным законом от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон).
Особенности осуществления трудовой деятельности отдельными категориями иностранных граждан определяются статьями 13.2, 13.3, 13.4, 13.5 Федерального закона.
Кто является работодателем
Кто является заказчиком работ (услуг)
Общий порядок привлечения и использования иностранных работников
Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.
Случаи, в которых работодателю и заказчику не требуется оформление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы, а иностранным гражданам – разрешение на работу
Общий порядок не распространяется на иностранных граждан:
1) постоянно или временно проживающих в Российской Федерации;
2) являющихся участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей, переселяющихся совместно с ними в Российскую Федерацию;
3) являющихся сотрудниками дипломатических представительств, работниками консульских учреждений иностранных государств в Российской Федерации, сотрудниками международных организаций, а также частными домашними работниками указанных лиц;
4) являющихся работниками иностранных юридических лиц (производителей или поставщиков), выполняющих монтажные (шефмонтажные) работы, сервисное и гарантийное обслуживание, а также послегарантийный ремонт поставленного в Российскую Федерацию технического оборудования;
5) являющихся журналистами, аккредитованными в Российской Федерации;
6) обучающихся в Российской Федерации в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования и выполняющих работы (оказывающих услуги) в течение каникул;
7) обучающихся в Российской Федерации в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования и работающих в свободное от учебы время в этих образовательных организациях, в хозяйственных обществах или в хозяйственных партнерствах, созданных бюджетными или автономными образовательными организациями высшего образования, в которых они обучаются;
8) приглашенных в Российскую Федерацию в качестве научных или педагогических работников, в случае их приглашения для занятия научно-исследовательской или педагогической деятельностью по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам высшего образования образовательными организациями высшего образования, государственными академиями наук или их региональными отделениями, национальными исследовательскими центрами, государственными научными центрами, иными научными организациями, в которых действуют диссертационные советы, созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации, либо иными научными организациями и инновационными организациями согласно критериям и (или) перечню, утвержденным Правительством Российской Федерации, либо в качестве педагогических работников для проведения занятий в иных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, за исключением лиц, въезжающих в Российскую Федерацию для занятия педагогической деятельностью в духовных образовательных организациях;
8.1) приглашенных в Российскую Федерацию с деловой или гуманитарной целью либо в целях осуществления трудовой деятельности и привлекаемых помимо этого для занятия педагогической деятельностью по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам высшего образования в научных организациях и образовательных организациях высшего образования, за исключением духовных образовательных организаций;
9) являющихся аккредитованными работниками аккредитованных в установленном порядке на территории Российской Федерации представительств иностранных юридических лиц, на основе принципа взаимности в соответствии с международными договорами Российской Федерации;
10) осуществляющих трудовую деятельность в случае и порядке, предусмотренных частью четвертой статьи 63 и статьей 348.8 Трудового кодекса Российской Федерации;
11) признанных беженцами на территории Российской Федерации, - до утраты ими статуса беженца или лишения их статуса беженца;
12) получивших временное убежище на территории Российской Федерации, - до утраты ими временного убежища или лишения их временного убежища.
Для привлечения к осуществлению трудовой деятельности данной категории иностранных граждан работодателю и заказчику работ (услуг) не требуется оформление разрешения на привлечение и использование иностранной рабочей силы, а иностранным гражданам – разрешение на работу.
Ограничение в разрешении на работу на субъект Российской Федерации и профессию
Работодатель или заказчик работ (услуг) не вправе привлекать иностранного гражданина к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте (за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом и другими федеральными законами).
ВНИМАНИЕ!
Вступил в силу Федеральный закон от 24 ноября 2014 г. № 357-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации».
В этой связи с 1 января 2015 года:
Иностранный гражданин обязан подтвердить владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации
Иностранный гражданин обязан подтвердить владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации одним из следующих документов:
1) сертификатом о владении русским языком, знании истории России и основ законодательства Российской Федерации;
2) документом государственного образца об образовании (на уровне не ниже основного общего образования), выданным образовательным учреждением на территории государства, входившего в состав СССР, до 1 сентября 1991 года;
3) документом об образовании и (или) о квалификации, выданным лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию на территории Российской Федерации с 1 сентября 1991 года.
Иностранный работник должен иметь договор (полис) добровольного медицинского страхования
Иностранный работник при осуществлении трудовой деятельности должен иметь действующий на территории Российской Федерации договор (полис) добровольного медицинского страхования либо иметь право на получение медицинской помощи на основании заключенного работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договора о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо заключенный работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договор о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг должен обеспечивать оказание иностранному работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме.
Работодатель или заказчик обязаны уведомлять территориальный органа МВД России
Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
Данная норма применяется в отношении всех категорий иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на основании патента или разрешения на работу, в том числе:
а также иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность без разрешительных документов:
а) граждан республик Армения, Беларусь, Казахстан;
б) иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность в соответствии с пунктом 4 статьи 13 Федерального закона от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».
Об осуществлении трудовой деятельности на территории Российской Федерации граждан ЕАЭС
Трудовая деятельность граждан государств-членов Евразийского экономического союза (Республики Беларусь, Республики Казахстан, Кыргызской Республики и Республики Армения) регламентируется положениями статьи 97 Договора о Евразийском экономическом союзе, заключенного в г. Астана 29 мая 2014 г.
В отношении трудящихся указанных стран не применяются ограничения, определенные законодательством Российской Федерации в целях защиты национального рынка труда, за исключением ограничений, установленных указанным Договором и законодательством государств-членов в целях обеспечения национальной безопасности (в том числе в отраслях экономики, имеющих стратегическое значение) и общественного порядка, в отношении осуществляемой трудящимися государств - членов трудовой деятельности, рода занятий и территории пребывания. При этом трудящимся государств ЕАЭС не требуется получение разрешения на осуществление трудовой деятельности в государстве трудоустройства.
Трудовая деятельность трудящегося государства ЕАЭС регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации с учетом положений указанного Договора. Исходя из положений Договора, работодателем или заказчиком работ (услуг) является юридическое или физическое лицо, которое предоставляет трудящимся государств ЕАЭС работу на основании трудового или гражданско-правового договора.
Статьей 13 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» установлена обязанность работодателей и заказчиков работ (услуг), привлекающих и использующих для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, уведомить территориальный орган МВД России, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
Указанная норма применяется в отношении всех иностранных граждан, в том числе иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность без разрешительных документов.
Не уведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа МВД России о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином, влечет привлечение работодателя или заказчика работ (услуг) к административной ответственности в соответствии с п. 3 ст. 18.15. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
За 7 месяцев 2020 г. на территорию Тамбовской области с целью осуществления трудовой деятельности прибыли 10602 иностранных гражданина и лиц без гражданства, из стран ЕАЭС с указанной целью приехали на территорию области 1140 (10,8%) иностранцев (Республики Беларусь - 100 чел., Республики Казахстан – 109 чел., Кыргызской Республики – 292 чел. и Республики Армения – 639 чел.). Сотрудниками УВМ УМВД России по Тамбовской области оформлено 1541 патент, для работы у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей 612 иностранцам, для работы у физических лиц – 929 иностранцам. 71 иностранцу оформлены разрешения на работу, из них, 62 иностранца прибыли с визовым порядком въезда, 9 иностранцев – с безвизовым порядком въезда. Оформлены 11 иностранным гражданам разрешения на работу, как высококвалифицированным специалистам, труд которых используется на предприятиях сельскохозяйственного назначения, производства деревянных строительных конструкций и столярных изделий, в области спорта.
От юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и физических лиц, которые привлекают трудовых мигрантов поступило всего 1823 уведомления о заключении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров с иностранцами, из общего количества поступило 396 уведомлений о заключении трудовых договоров о привлечении трудовых мигрантов, прибывших из стран ЕАЭС, 937 уведомлений о расторжении трудовых договоров.
За 7 месяцев 2020 г. 5 юридических лиц, 2 индивидуальных предпринимателя, 6 должностных лиц и 63 физических лица были привлечены по ч.3 ст. 18.15. КоАП РФ, наложены административные штрафы на общую сумму 131600 рублей, в одном случае применено административное приостановление деятельности в отношении юридического лица.
Ирина Глумова.
Начальник организационно-методического отделения УВМ УМВД России по Тамбовской области, советник государственной гражданской службы Российской Федерации 2 класса
Что за город
Армавир — административный центр Армавирского марза. Марз — это то же самое, что и область в России. Армавир находится в 48 километрах от Еревана, в Араратской долине — самой плодородной в Армении.
Город расположен между двумя горами: Араратом и Арагацем. Совсем рядом, в 15 километрах, — граница с Турцией. Но у Армении с Турцией, как и с соседним Азербайджаном, отношения сложные. Границы с обоими этими государствами закрыты. До обострения конфликта Армении с Азербайджаном, который случился осенью 2020 года, во многих местных магазинах продавали турецкую одежду. Сейчас продавцы распродают остатки.
В конце 4 века до нашей эры Армавир был столицей древнейшего армянского государства — Айраратское царства. В то время город назывался Сардарапат. В советское время его переименовали в Октемберян, а в 1992 году — в Армавир. Местные жители старше сорока до сих пор называют город Октемберяном.
Иногда мы бываем в Ереване. Если спрашивают, где мы живем, то название «Армавир» многим ни о чем не говорит. Во время пандемии сразу спрашивали, как мы пробрались через границу, — думали, что из российского Армавира. Такое же название носит населенный пункт в Краснодарском крае. Поэтому теперь отвечаем: «Мы из Октемберяна». Так всем понятнее.
Перекресток улиц Анрапетутяна и Мясникяна Улица Саят-НовыСчитается, что фрукты из Араратской долины самые вкусные и сочные. Первые полгода мы покупали их пакетами и не могли наесться. Сейчас привыкли, берем часто, но уже не в таком количестве.
Когда едешь в Ереван на машине, с обеих сторон дороги тянутся возделанные и ухоженные поля. Зимой можно увидеть поле «с пакетами». В пакеты на зиму заворачивают виноградные лозы и небольшие деревья.
Вообще отношение к земле у армян очень трепетное. В городе я постоянно наблюдаю, как местные жители заботятся о цветах и кустарниках, которые растут во дворах, руками окучивают землю, подравнивают абрикосы. Нежно ухаживают за виноградом и цветами. Весной и летом возле каждого частного дома настоящий розарий.
Местные жители использовали старую машину для украшения территории перед домом Когда гуляю по городу, люблю фотографировать развешенное белье. Его здесь сушат на улице, натягивая веревку при помощи специальных колесиков от балкона до столба Развеска белья — целая наука. Сразу видно, насколько хорошая хозяйка его повесила. Вещи нужно вешать от больших до самых мелких и желательно не смешивать темное и светлоеДоклад Армстата о постоянной численности населения Армении — на армянском языкеPDF, 458 КБ
Больше фруктов за границей известен, наверное, армавирский коньяк. Армения вообще славится своим коньяком, это самый распространенный сувенир, который вывозят из страны. В Армавире расположен филиал ереванского коньячного завода «Арарат». В конце осени вдоль него стоят фуры с виноградом, который завод закупает у местных фермеров. Цены на алкоголь в Армении ниже, чем в России, а выбор коньяка — огромный. Как только снимут коронавирусные ограничения, обязательно пойдем на экскурсию на коньячный завод — смотреть и дегустировать.
Откуда в Россию едут трудовые мигранты
Большая часть приезжающих в Россию иностранцев — жители стран СНГ: в 2019 году на миграционный учет МВД встали почти 20 млн человек, из них 13 млн — граждане республик бывшего СССР. Единственное исключение — Китай: оттуда в прошлом году к нам прибыли 2,3 млн человек. Больше приехало только из Узбекистана и Таджикистана.
Показатели миграции в 2019 году МВДXLSX, 58 КБ
Росстат говорит, что в стране 4,2 млн постоянно проживающих мигрантов старше 15 лет. Самая популярная из основных причин переезда в Россию — желание сменить страну проживания: 1,7 млн человек. На втором месте — семейные обстоятельства: 840 тысяч. Работа только на третьем: 827 тысяч. Но статистики просят указать именно основную причину переезда. Скорее всего, трудоустраиваются в итоге и первые, и вторые, и третьи.
Основная причина переезда мигрантов, постоянно проживающих на территории РоссииXLSX, 13,5 КБ
В 2019 году работу назвали целью приезда 5,5 млн человек. По данным МВД, иностранную рабочую силу поставляют именно страны ближнего зарубежья. В среднем каждый третий приезжий из государств СНГ указал в качестве причины въезда работу. Для сравнения, среди прибывших из Китая таких только 6%, основная часть — туристы и студенты.
Еще значительная часть приезжающих из стран ближнего зарубежья при постановке на миграционный учет в графе «Цель приезда» пишут «Частная» или просто «Иное». Мы не уверены на 100%, но есть подозрение, что часть из них потом тоже устраиваются на работу — просто нелегально. При этом Росстат насчитал в 2019 году 2,6 млн работающих мигрантов. Безработных приезжих статистики не учитывают. Еще важно, что ситуацию на рынке труда они исследуют, опрашивая население, — вероятно, какая-то часть мигрантов не попала в выборку Росстата или эти люди просто не признались, что где-то трудятся.
Больше половины из 5,5 млн приехавших работать приходится всего на две страны: Узбекистан и Таджикистан. Из Узбекистана в Россию приехали 2,1 млн, или 38%. Это каждый десятый житель Узбекистана трудоспособного возраста. Из Таджикистана — 1,2 млн, или 21%, каждый пятый житель трудоспособного возраста.
Читайте также: