Виза д польша можно ли работать в других странах

Обновлено: 09.01.2025

В этой статье мы расскажем как легально уехать в Европу сейчас. Для этого необходимо оформить рабочую визу в Польшу. Компания Visa Travel знает тонкости и нюансы оформления данной визы и делится информацией в этой статье, дочитайте ее до конца.

Въезд с польской визой D в другие страны Шенгена

Как сейчас попасть в Польшу, ковидные ограничения в Польше, въезд в Польшу с шенгенской визой в 2021 году

Сейчас этот форум просматривают: icecream85 и гости: 1

Въезд с польской визой D в другие страны Шенгена

Kukumber » 10 сен 2011, 13:49

Я делаю через агентство годовую польскую рабочую визу D, но собираюсь дальше ехать в Италию. Буду лететь и туда и обратно через Польшу, Варшава. Я правильно поняла, что это нигде не фиксируется, в какой стране я проведу год, на который мне откроют визу? И еще, вопрос, я правильно поняла, что если годовая виза, то я целый год могу находится в ЕС? Последний раз редактировалось Винский 20 мар 2021, 13:44, всего редактировалось 3 раз(а).
Причина: поправил заголовок
Если Вам понравилась эта тема - поделитесь ссылкой на нее с друзьями в соцсетях. Кнопки ниже:

zerokol » 10 сен 2011, 13:54

Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 13:49: И еще, вопрос, я правильно поняла, что если годовая виза, то я целый год могу находится в ЕС?
с визой категории D вы можете находится постоянно только в стране ее выдачи - Польше
ЕС вообще то бывает разное, в Великобританию вас без визы не пустят, а в остальном шенгене вы можете находиться не более 90 дней в полгода. Кто и как это будет контролировать - вопрос другой, но если поймают - будут последствия.

Kukumber » 10 сен 2011, 14:02

zerokol писал(а) 10 сен 2011, 13:54: Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 13:49: И еще, вопрос, я правильно поняла, что если годовая виза, то я целый год могу находится в ЕС?
с визой категории D вы можете находится постоянно только в стране ее выдачи - Польше
ЕС вообще то бывает разное, в Великобританию вас без визы не пустят, а в остальном шенгене вы можете находиться не более 90 дней в полгода. Кто и как это будет контролировать - вопрос другой, но если поймают - будут последствия.

Спасибо за ответ!
Даже если проверят документы в Италии, разве я не могу сказать, что приехала на неделю как турист? Они же нигде не фиксируют дату въезда-отъезда.

Но на территории Польши я могу находиться целый год без выезда? правильно?

Последний раз редактировалось Kukumber 10 сен 2011, 19:21, всего редактировалось 1 раз.

zerokol » 10 сен 2011, 14:11

LevaTonik писал(а): если рабочая д+с то можно по Шенгену кататься (у нас такая виза 500 евро стоит )
D+C отменили больше года назад.
и условия D поменяли так что она автоматом включает в себя возможности C
Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 14:02: Но на территории Польшы я могу находиться целый год без выезда? правильно? Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 14:02: Даже если проверят документы в Италии, разве я не могу сказать, что приехала на неделю как турист? Они же нигде не фиксируют, дату въезда-отъезда.
ну смотря что вы там делать будете.
Если отдыхать - то да, а если поймают на нелегальной работе - депортация, черный список итд

LevaTonik » 10 сен 2011, 14:19

zerokol писал(а): LevaTonik писал(а): человек хочет поехать поработать !что тут не понятного ?или вы знаете более дешёвый способ -подскажите
вопрос в другом, в РФ такое как то не сильно популярно, ибо заработки в Польше меньше чем в Москве, и поэтому данная концепция "покупки рабочей визы" не сильно понятна рядовому жителю РФ
ТС в Италию планирует дальше ехать по этой визе у нас многие так делают

zerokol » 10 сен 2011, 16:44

LevaTonik писал(а) 10 сен 2011, 14:19: ТС в Италию планирует дальше ехать по этой визе у нас многие так делают
в Италии с такой визой человек права работать не имеет.

LevaTonik » 10 сен 2011, 16:47

zerokol писал(а) 10 сен 2011, 16:44: LevaTonik писал(а) 10 сен 2011, 14:19: ТС в Италию планирует дальше ехать по этой визе у нас многие так делают
в Италии с такой визой человек права работать не имеет.
я это знаю

jttravel » 10 сен 2011, 17:04

Я не очень то специалист по визам но похоже рабочая виза на год подразумевает в стране прибытия сразу оформить резиденство (временный вид на жительство), а сама виза служит чуть ли не как пропуск через границу только. В Италии это будет полная нелегальщина (кроме въезда как технического действа) и если поймают (работая и в том же духе) то депортация и все остальные прелести .

Так как зарплата нижнего обслуживающего персонала около 1000 евро в месяц и есть (но не в Польше), то платить за визу 1200 немного удивительно, такое отбить может только специалист.

zerokol » 10 сен 2011, 17:14

jttravel писал(а) 10 сен 2011, 17:04: В Италии это будет полная нелегальщина (кроме въезда как технического действа) и если поймают (работая и в том же духе) то депортация и все остальные прелести.
это так, но сейчас сама виза D приравнена к виду на жительство в стране выдачи. Только вот ни виза D ни вид на жительство не дает права работы в другой стране.

jttravel » 10 сен 2011, 17:21

Работнику же надо обязательно зарегистрироваться как налогоплательщику, получить номер (соцстраховки), в некоторых странах ID карту. Без всего этого человек лишь легально пересек границу (и это еще вопрос), а дальше как бы через лесь пробежал. Особенно изза того что в Польше реального работодателя то (вероятнее всего) нет и виза получена путем обмана.

zerokol » 10 сен 2011, 19:00

jttravel писал(а) 10 сен 2011, 17:21: Работнику же надо обязательно зарегистрироваться как налогоплательщику, получить номер (соцстраховки), в некоторых странах ID карту. Без всего этого человек лишь легально пересек границу (и это еще вопрос), а дальше как бы через лесь пробежал. Особенно изза того что в Польше реального работодателя то (вероятнее всего) нет и виза получена путем обмана.
ну я про это и говорю, при любой проверке вероятны проблемы.

Kukumber » 10 сен 2011, 19:45

Т.е. А кто и как это будет проверять? Когда я буду выезжать из Польши обратно или как?

Но мне заказали официальное приглашение от работодателя или это не имеет значение?

zerokol » 10 сен 2011, 19:59

Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 19:45: Т.е. А кто и как это будет проверять? Когда я буду выезжать из Польши обратно или как?

это будут проверять не когда вы ездить будете, а при приеме на работу и/или при проверках вас на этой самой работе трудовой инспекцией

2 illegal workers have been arrested following a UK Border Agency raid at a Sittingbourne restaurant.

Acting on information received officers from the agency went to the Spice Fusion restaurant in Roman Square, on 10 August.

After checking the immigration status of staff, officers found two men from Bangladesh, aged 51 and 28, working illegally. One of the men was working in breach of his visa conditions the other was found to have entered the UK illegally.

Both men were arrested and remain in UK Border Agency detention pending their removal from the UK.

The Spice Fusion now faces a potential fine of up to £20,000 for the 2 men found working illegally. If employers cannot prove that the correct right-to-work checks - such as asking for a passport or work permit - were carried out before taking on staff, they face fines of up to £10,000 for each illegal worker.

Kukumber » 10 сен 2011, 20:28

zerokol писал(а) 10 сен 2011, 17:14: jttravel писал(а) 10 сен 2011, 17:04: В Италии это будет полная нелегальщина (кроме въезда как технического действа) и если поймают (работая и в том же духе) то депортация и все остальные прелести.
это так, но сейчас сама виза D приравнена к виду на жительство в стране выдачи. Только вот ни виза D ни вид на жительство не дает права работы в другой стране.

Я не собираюсь работать ни в Италии, ни в Польше. Единственное, что мне очень нужно, это если будет проверка документов, чтоб я показала, что я в ЕС нахожусь легально и чтоб я потом по окончанию срока действия визы могла вернуться спокойно в Украину, чтоб в Польше потом все было тихо.
Если виза Д приравнена к ВНЖ, мне же нигде дополнительно не надо регистрироваться в Польше? А то я уже в шоке сижу. Я думала, достаточно сделать рабочую визу и все. никаких больше проблем, тем более нелегально я работать не буду.

Kukumber » 10 сен 2011, 20:40

zerokol писал(а) 10 сен 2011, 19:59: Kukumber писал(а) 10 сен 2011, 19:45: Т.е. А кто и как это будет проверять? Когда я буду выезжать из Польши обратно или как?

Я повторюсь, что работать ни в Польше, ни в Италии не собираюсь. Собираюсь там просто жить:)

ПС Мне самое главное, чтоб я прилетела и улетела тихо-мирно. Чтоб на границе ничего не спрашивали.

Преимущества и недостатки работы по польской визе

Основные преимущества работы в Германии с польской визой – простая процедура оформления польских документов и возможность получать высокую немецкую заработную плату. В 2020 году сотрудники германских фирм получали минимум 9,35 € в час.

Однако вариант такого трудоустройства имеет и свои недостатки. На проживание в ФРГ придется потратить больше средств, чем в Польше. Кроме того, ограничения по срокам (3 месяца за полгода) делают практически невозможным длительное пребывание в Германии. Продлить Van Der Elst visa могут немногие предприятия.

Польские рабочие визы для трудовых мигрантов или Karta Pobytu – вполне легальные способы работы в Германии. Знание всех правил и порядка оформления Ван Дер Элст визы поможет пройти всю процедуру, не выходя за рамки юридического поля. Важно помнить, что незнание германских законов не освобождает от ответственности, и внимательно изучать все нюансы трудоустройства в одну из самых успешных стран Евросоюза.

Стоимость оформления рабочей польской визы

Если у вас есть рабочее приглашение, то мы проверим документы и подготовим недостающие и запишем вас на личную подачу. Стоимость данной услуги - 5 000 рублей.

Если вам нужна виза по минимальному пакету, то мы оформим для вас рабочее приглашение, недостающие документы и запишем на личную подачу. Стоимость данной услуги - от 22 500 рублей.

Форум Винского

Как выбрать компанию для работы в Германии?

В поисках работы в Германии по польской визе россияне часто сталкиваются с сомнительными фирмами, предлагающими разнообразные вакансии. Трудоустройство через мошенников грозит потерей денег, статусом нелегала и проблемами с германской полицией. Упрощенная процедура оформления документов, прямой проезд из России в Германию – подобные предложения должны настораживать претендента. Как не попасть впросак, заплатив 300-1000 € (в зависимости от вакансии) компании по трудоустройству?

На что обратить внимание при выборе надежного посредника:

Период работы. Авторитетность компании растет с ее «возрастом». Чем дольше фирма существует на рынке, тем больше ей можно доверять.
Отзывы клиентов. Нельзя ориентироваться на комментарии, представленные на сайте самой фирмы, лучше обращаться к независимым площадкам или соцсетям.
Порядок действий. Есть определенная последовательность действий и правила оформления документов. Если компания предлагает простые и легкие условия – доверять нельзя.
Формы и вид подаваемых документов. Все копии должны быть правильно заверены, а документы соответствовать стандартам, с которыми можно ознакомиться на государственных сайтах по трудоустройству мигрантов.
Контракт. При спорной ситуации можно апеллировать, опираясь на договор с фирмой, оказавшей услугу. Нужно убедиться в юридической правильности его оформления.

Чтобы процесс трудоустройства не вышел из легального поля, нужно строго следовать общепринятому порядку, тогда никаких проблем быть не должно.

Заключение

Основные отличия Шенгенской от национальной визы в Польшу мы рассмотрели. Если вопрос прояснен, можно переходить к статьям следующего уровня, на которые даны ссылки в тексте.

Помните, что знание азов обязательно, т.к. без этого понимание дальнейшего может быть затруднено.

5 / 5 ( 3 голоса )

Была ли статья полезна?

Не забудь подписаться на наш ТГ-канал. Наши эксперты там проводят опросы и публикуют интересненькое о Польше.

📮 У нас только честные отзывы об агенциях праци. 📮 У нас только честные отзывы об агенциях праци. Задать вопрос консультанту 21.01.2020 в 09:19 Юлия Владимировна 22.01.2020 в 06:39

Георгий, не все так просто. В одной стороны, если виза действующая, то она разрешает пребывание в других странах Шенгена в режиме 90/180 в целях, не подразумевающих получение прибыли. Но с другой, если соревнования будут оплачены (некий гонорар или даже компенсации дороги, проживания), то может потребоваться специальная виза. Вам лучше уточнить этот момент непосредственно в визовом центре.

Юлия Владимировна 22.01.2020 в 06:39

22.01.2020 в 07:04

Добрый день Юлия,
Большое спасибо за Ваш ответ и информацию.
Мы едем на обыкновенные некомерческие соревнования в составе детской спортивной школы и только у одного спортсмена национальная польская виза, по которой он уже ездил в Польшу.
Все расходы за поездку оплачены нами (гостиница, трансфер, перелет).
Остается надеется, что все будет хорошо при прохождении границы.
Спасибо!
Георгий

Наталья гордынская 02.09.2019 в 14:16

Здравствуйте. сын поступил в среднее специальное заведение в Польше. Въехал по шенгену. Может ли он по окончании шенгена выехать по студенческой визе, которая будет получена им еще во время действия шенгена? может ли он оставаться в Польше, пока будет делаться студенческая виза ( он несовершеннолетний, визу можно делать без его присутствия)?

Юлия Владимировна 03.09.2019 в 07:35

Наталья, тут все просто. Пока есть основания для нахождения – можно находиться. То есть пока действует безвиз, пребывание разрешено. Получит визу – снова будет разрешено. Если между окончанием безвиза и началом визы будет перерыв, то придется выезжать.

Наталья гордынская 03.09.2019 в 08:44 09.08.2019 в 22:17

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, первый въезд по рабочей визе д ограничен каким либо сроком? Слышал что нужно въехать в течении 5 дней с даты указанной в приглашении?

Юлия Владимировна 10.08.2019 в 04:18

Артем, если речь о д05а, то по закону Вы должны приступить к работе в течение 7 дней с момента начала действия освядчення. Сами понимаете, что по факту почти никто не может этого сделать – время на оформление уйдет больше. Поэтому часто это просто формальность. Однако если это внушительный срок, то лучше озаботиться письмом от работодателя, в котором он подтвердит, что по-прежнему ждет Вас.

10.08.2019 в 13:20

Спасибо. А внушительный срок это какой может быть? Меня вызывают на работу к 9.09 а приглашение и виза с 20.08. Необходимо ли письмо для такого срока?

Юлия Владимировна 11.08.2019 в 04:19

Артем, с таким небольшим сроком как правило проезжают. Подстраховаться никогда не бывает лишним, все же есть нормы закона, к которым можно придраться. Попросите на всякий случай подобное письмо, хотя бы в электронном виде. Пусть, к примеру, будет на телефоне. Это конечно не нормы законов, но помочь может.

09.07.2019 в 12:58

Добрый день! У нас такая ситуация: наш сотрудник находится сейчас в Польше, имеет на руках Карту Часовего Побыту с доступом к рынку труда до марта 2021го года. Его жена находится в России, собирается переехать к мужу в Польшу. Но есть загвоздка: по стандартной схеме (получив туристический шенген и податься на карту побыту в Польше) она переехать не может, так как ей нужна возможность несколько раз в течение полу года выезжать в Россию по учебе (будет превышено 90/180). Правильно ли я понимаю, что в таком случае нужно оформлять Национальную визу? Какое нужно заявлять основание в таком случае и какие документы стоит подавать в консульство? Спасибо!

Юлия Владимировна 10.07.2019 в 08:50

Аркадий, во-первых, въезжать туристом и подавать на ВНЖ по воссоединению больше нельзя. Теперь основания для въезда и основания для карты побыта должны совпадать. Но супруга Вашего сотрудника может подать на специальный Шенген, по карте мужа. Фактически это то же пребывание в режиме 90/180, но при въезде не потребуется подтверждать ни финансы? yи проживание, если средств супруга хватит на двоих.

Во-вторых, многое зависит от статуса Вашего сотрудника с картой побыта. Если ранее он уже пребывал в РП по карте не менее двух лет, то супруга может подать на визу (а потом и на карту) уже на основании ВНЖ супруга.

Если эти условия не соответствуют, то супруге могут понадобиться свои основания. Например, учеба или работа.

Иногда (и довольно часто в последнее время), особенно когда речь идет о дефицитных, востребованных профессиях, воеводы разрешают воссоединение семьи до установленных сроков. Но уточнить это может только Ваш сотрудник. Непосредственно в воеводском уженде.

В-третьих, и это надо понимать, даже если супруга сотрудника сможет податься на карту, то делают ее (карту) долго. Сейчас приходят жалобы, что ждут и год, и более. Весь этот период ее пребывание в РП будет законным. И выехать на родину она сможет. А вот вернуться – нет или с большим трудом! Посмотрите этот материал.

12.06.2019 в 21:46

Добрый вечер. Подскажите, нам делают национальную рабочую визу в Польшу,приглашения будут разосланы в электронном виде во все консульства РБ или только в одно отправляется?

Юлия Владимировна 13.06.2019 в 06:43

Юлия, если речь о «приглашении» на работу, то его Вы должны предъявить в оригинале. Если речь о электронном доступе к базе данных с такими документами, то она есть у всех ответственных за это сотрудников диппредставительств. Но эта проверка проходит вне Вашей компетенции – Вам надо подготовить и предоставить весь пакет документов.

Визы, которые могут быть двух типов

Наверное, жить было бы скучно, если все вокруг строго подчинялось установленным правилам. Но европейские, и в частности польские законы не дают соскучиться. Есть несколько причин для въезда, которые вполне могут быть подтверждены как Шенгенскими, так и национальными визами в зависимости от обстоятельств.

Шенгенская – рабочая

Это отдельный вид визы, которая разрешает работать на территории всех стран Зоны. Однако ее оформление и использование – отдельные технологии, со своими нюансами и ограничениями. Пример использования – водители-международники, водители автобусов межгосударственных маршрутов и т.п.

Для данного повествования будет достаточно указать, что такой тип Шенгенской визы есть, но он стои́т несколько обособленно от рассматриваемых.

Деловая

Еще одна цель въезда, которая может быть подтверждена как Шенгенской, так и национальной визой:

Для осуществления бизнес-деятельности по территории всего ЕС может быть предложена Шенгенская мультивиза, со всеми допусками и ограничениями, свойственными этому типу разрешения.
Для предпринимательской деятельности внутри Польши в течение длительного времени, может рассматриваться вариант национальной визы, и даже вида на жительство.

Другие данные о бизнесе в Польше можно посмотреть в статьях данного раздела.

А вы знаете чем отличается польская национальная виза от шенгенской?

«Польский консультант» уже давно и подробно рассказывает обо всех нюансах путешествия в РП. Вместе с большим числом читателей мы проходим по широким путям и узеньким тайным тропкам польской легализации.

Развиваясь вместе с сообществом постоянных посетителей, порой забывается, что есть люди, только начавшие исследовать вопрос. Люди, для которых необходимо изучение самых азов. Люди, которые пока не знают чем отличается национальная виза от шенгенской.

Действительно, чем? Давайте изучим этот вопрос во всех аспектах – предоставим справочный материал в доступной форме, чтобы каждый мог в любой момент узнать или вспомнить о различиях этих документов.

Скрыть содержание

Сроки оформления польской рабочей визы

Срок оформления данной визы в среднем занимает месяц и состоит из нескольких этапов:

Оформление рабочего приглашения занимает две недели, экспресс вариант составляет неделю. Мы помогаем получить приглашение под ключ.

Далее необходимо подготовить документы: анкета, согласие на обработку и записаться на личную подачу.

Документы консульский отдел на практике рассматривает от 10-ти рабочих дней.

Есть вопрос по оформлению визы? Получите бесплатную консультацию.

Список документов для оформления рабочей визы в Польшу

Начнём с документов. Чтобы оформить визу вам нужен минимальный пакет документов:

загранпаспорт
копия паспорта РФ
2 фото 3,5 на 4,5 не старше 6-ти месяцев
рабочее приглашение от работодателя
заполненная анкета.

Преимущества рабочей польской визы

Рабочая польская виза - это национальная долгосрочная виза категории D, которая дает право находится не только в Польше, но и других странах Евросоюза. Разберем преимущества визы поподробнее:

Вы можете находиться в любой стране Евросоюза весь срок визы бед выезда. Если у вас годовая виза, то вы совершенно легально можете быть в Европе целый год без выезда.

У рабочих виз высокий процент одобрения и практически не бывает отказов

Оформляется по минимальному пакету документов, нужен только паспорт и фото.

Легальное пересечение границ Европы неограниченное количество раз.

Демократичная стоимость оформления визы

Есть вопрос по оформлению визы? Получите бесплатную консультацию.

Виза д польша можно ли работать в других странах

Чужой компьютер

Просмотр темы 206

Рабочая виза тип D

Рабочая виза - это виза типа D. По закону это виза, которая выдается для тех категорий граждан, которым необходимо находиться в ЕС более 90 дней в течение 6 месяцев. Именно поэтому рабочая виза даже лучше, чем любая бизнес виза. Что такое виза типа D - это локальная национальная виза, выданная для пребывания в одной стране с правом пребывания в других странах подписавших Шенгенское соглашение не более 90 дней. С момента вступления в силу нового визового кодекса от 5.04.2010 года данный тип визы позволяет находиться в других странах ЕС до 90 дней.
Еще одним преимуществом рабочей (национальной) визы является то, что после окончания такой визы можно подавать заявление на оформление годовой рабочей визы или в период действия оформить вид на жительство в Европе на 1 год.

Нравится Показать список оценивших

у меня польская рабочая виза типа Д 365/365 с приглашением от воеводы, должен ли я каждые 3 месяца пересекать границу с Украиной? какой максимальный термин моего нахождения в Польше? спасибо за ответ

Как официально трудоустроиться в немецкую фирму?

Порядок действий по законному трудоустройству в ФРГ с помощью польских документов состоит из четырех этапов:

Для начала нужно устроиться польскую фирму с представительством в ФРГ или соглашением о сотрудничестве с одной из германских компаний.
Узаконить свое нахождение в Польше через Карту Побыту, воеводскую визу или рабочее разрешение.
Получить от польского нанимателя подтверждение командировки в ФРГ.
Зарегистрироваться в немецком посольстве и подать запрос на Van Der Elst visa.

Пройдя все этапы и получив положительный ответ, можно легально отправляться на работу в Германию по польской визе.

Список необходимых документов

При трудоустройстве в Германию потенциальный работник обязан лично обращаться в посольство за получением Van Der Elst visa. Процедура потребует сбора такого пакета документов:

заявление-анкета с личной информацией и описанием намерений поездки (на немецком языке);
заграничный паспорт, действующий еще минимум полгода;
документы о законности пребывания и трудоустройства в Польше;
фото 3,5х4,5 см;
действующий договор с польским нанимателем;
двустороннее соглашение о сотрудничестве польской и немецкой фирм;
заявление на командировку от работодателя Польши с подробностями о месте работы, условиях, сроках и оказываемых услугах;
страховые документы утвержденного образца (A1, карта EKUZ).

В определенных ситуациях могут понадобиться дополнительные справки и подтверждения, о которых уведомят сотрудники посольства.

Форма А1: что такое и как ее получить?

Посещение Германии с командировкой не получится без командировочного листа формы A1. Он выдается отделом социального страхования и подтверждает факт социальных выплат работника. Социально застрахованный в Польше работник сможет воспользоваться медицинскими услугами на территории Евросоюза.

Чтобы получить заветную форму A1, нужно подтвердить легальность нахождения в республике (польская виза). Кроме того, придется оформить сертификат налогового резидента Польши, который удостоверяет реальность уплаты налогов. Сертификат выдается в налоговых органах по месту жительства, на основании личного налогового кода (PESEL) и прописки (Meldunek).

Заявление на получение формы A1 подается в бумажном или электронном виде (через площадку ZUS PUE), сюда же прилагаются все остальные документы. Срок оформления – от 7 дней с момента подачи прошения.

Оформление Van der Elst Visa

Виза Ван Дер Элст – свидетельство, обязательное для работы в государстве ЕС по рабочей визе второй страны. Документ был признан Европейским судом, и назван по имени бизнесмена из Бельгии Ван дер Элста. Прецедентом стало желание предпринимателя получить дозволение на легальный переезд во Францию рабочих с бельгийской регистрацией. Некоторые страны, как например Италия, отказались от такого порядка.

В Германии по Van Der Elst visa разрешено работать 3 месяца, при наличии полугодовой визы Польши. Документ выдается исключительно в варшавском Посольстве Германии.

Для оформления нужно предоставить вышеописанный пакет документов и заплатить 75 € (консульский сбор не вернут при негативном решении). Ожидание займет примерно 2-3 недели. Отметка будет проставлена в загранпаспорте, выдаваемом консульским отделом.

Отказы по визе Ван Дер Элст случаются при недостаточной убедительности предоставленных документов или таможенных нарушениях у претендента. При корректности и достоверности информации отказа быть не должно, иначе можно заново подать документы, потребовать апелляции или обжаловать решение.

Виза д польша можно ли работать в других странах

Какие документы необходимо подать в ППВА для оформления визы
приглашение от работодателя
визовая анкета
страховой полис
паспорт гражданина Украины
загранпаспорт
фото 3,5*4,5(80% лица)

Что брать с собой в Польшу
ОДЕЖДА
повседневная одежда и обувь по погоде
удобная одежда для работы (под спецодежду)
ЛЕКАРСТВА
Согласно правил пересечения границы, лекарства можно провозить в объеме допустимым для пользования 1 человека. Лекарства в Польше можно приобрести строго по рецепту.
Список лекарств:
обезболивающие
жаропонижающие
противовирусные
от боли в горле и от кашля
антисептики
перевязочные материалы (бинт, вата, лейкопластырь)
препараты против аллергии
препараты против расстройства пищеварения
абсорбенты
витамины
антибиотики широкого спектра (Амоксициллин, Азитромицин)
Важно: Список дополняйте по состоянию здоровья.
ПОСУДА
Необходимо взять небольшую сковородку и небольшую кастрюльку, можно взять электрический чайник, мелкую и глубокую тарелки, чашку, миску, ложки-вилки.
ДОКУМЕНТЫ
загранпаспорт
приглашение на работу
страховой полис
права на вождение авто
ПРОЧИЕ
Два комплекта постельного белья, также теплый плед и маленькую домашнюю подушечку, чтобы пахла домом, полотенце, средства личной гигиены. Тройник или удлинитель.

Нравится Показать список оценивших

Что запрещено провозить
Запрещено провозить:
бензин (в канистрах)
мясо
молочные продукты (в том числе консервы и молочный шоколад),исключение – детское питание
медицинское питание
предметы, которые представляют художественную и историческую ценность
наркотики и наркотические вещества
ядовитые, радиоактивные и взрывчатые вещества
растения с почвой
диких животных, птиц, товары из редких и исчезающих видов животных. Домашних животных можно ввозить только при наличии справки о прививках и ветеринарного свидетельства международного образца;
охотничье, спортивное и прочее огнестрельное, а также газовое оружие и не более 100 патронов можно ввозить в Польшу только со специальным разрешением от уполномоченного ведомства страны;
более двух запечатанных пачек сигарет;
более 1 литра крепкого алкоголя.

После отработанного первого контракта, при наличии заинтересованности со стороны работодателя может быть выдано Воеводское разрешение на работу сроком на год, на основании которого получаете визу для дальнейшей работы на территории Республики Польша. Для получения новой визы необходимо вернуться в Украину и подать комплект документов в визовый центр для открытия годовой визы.

Чем отличается польская национальная виза от шенгенской?

Достаточно зайти на сайт любого посольства или посетить дипломатическое учреждение лично, чтобы получить основную информацию и о шенгенских, и о национальных визах. Как правило, публикуется лишь единственное официальное различие – допустимый срок пребывания.

До сих пор не знаешь польского?

Скачай бесплатно пробный урок Ешко и участвуй в розыгрыше smart TV.

Однако пытаясь получить ту или иную визу, всплывает такое огромное число различных нюансов, что список отличий разрастается довольно сильно.

Термины и описания

Очень коротко напомним о терминологии. Каждый вид визы обозначается своей латинской литерой:

За литерой следует цифровое обозначение, более детально указывающее на цель въезда в страну. Подробнее о типах виз можно посмотреть в этом материале.

Отличие в сроке пребывания

Именно на этом отличии и настаивают сотрудники посольств, консульств и/или визовых центров. Официально заявляется, что:

Для пребывания в Польше иностранцев сроком до 90 дней в полугодие может использоваться Шенгенская виза или безвизовый режим, если между странами есть соответствующие договоренности. При необходимости находиться в стране более 90 дней, нужно оформлять национальную визу.

На этом официальные объяснения как правило и заканчиваются. Но сложности и нюансы только начинаются.

Разница в цели въезда

До определенного времени с целями поездки все было достаточно просто: Шенген – это для отдыха или шопинга, национальная виза – для работы, учебы и т.д.

Однако либерализация польского рынка труда, дефицит кадров, которые нужно покрывать за счет трудоустройства иностранцев и прочие проблемы, открывали все новые и новые возможности для въезда в страну.

На сегодняшний день цели пребывания не столь очевидны и могут пересекаться. Например, для работы в Польше (с визовой точки зрения) достаточно двух факторов:

законного пребывания;
документа, разрешающего работать.

При этом цель изначального въезда (цель получения визы) значение имеет второстепенное. Иностранец может иметь законное пребывание на основании языковых курсов, но получить зезволення, и официально работать. Или въехать по безвизу (для украинцев), Шенгенской визе (белорусы, россияне), но получить освядчення, и законно трудиться. Вариантов масса.

Важно понимать, что данная ситуация актуальна пока только для Польши. Другие страны Шенгенской зоны в настоящее время не предоставляют таких облегченных возможностей трудоустройства.

Несмотря на все вышеописанное, все же чаще Шенгенские визы получают с туристическими целями, а национальные для работы или учебы.

Стоимость оформления

Определяясь со стоимостью виз, нужно понимать, что складывается она из нескольких составляющих:

Консульский сбор.
Сервисный сбор.
Дополнительные услуги.

Заказ дополнительных услуг (помощь в заполнении анкеты, фото, копии, курьер и т.д.) доброволен и зависит от желания соискателя.

Сервисный сбор оплачивается только если для получения визы пользоваться услугами т.н. визовых центров Польши или ППВА (пункты приема визовых анкет). Это официальные посредники, помогающие открыть визы в Польшу. Они работают по договорам с МИД РП, и вправе использовать государственную символику.

Консульский сбор – это обязательная плата за рассмотрение визового вопроса работниками посольства или консульства. При обращении в ППВА придется оплатить сервисный и консульский сборы, а при запросе на визу непосредственно в визовый отдел посольства, можно обойтись одним только консульским.

Размер выплат зависит от страны и типа желаемой визы.

Шенгенская:

Страна	Обычный режим	Ускоренный режим
Украина	€35	€70
Россия	€35	€70
Беларусь	€80*	нет

*После вступления в силу Соглашения между Европейским Союзом и Республикой Беларусь «Об упрощении визового режима» стоимость Шенгенской визы для граждан РБ понизится до 35 евро.

Для безвизового режима плата не производится. Решение о въезде принимается непосредственно на границе. Однако и в этой области планируются определенные изменения, узнать о которых можно здесь.

Национальная:

Страна	Обычный режим	Ускоренный режим
Украина	€0	€30
Россия	€20	нет
Беларусь	€60	€90

Заострим внимание, что в соответствии с межгосударственными соглашениями, оформление национальных виз в РП для украинцев – бесплатное. Это не отменяет необходимости оплачивать услуги ППВА, перед тем как зарегистрироваться на подачу визу.

Другие подробности о стоимости оформления виз можно узнать из этой статьи.

География использования

Это наиболее простой вопрос.

Шенгенская разрешает нахождение во всех странах одноименной зоны в режиме 90/180. Национальная – полный период пребывания допускает нахождение иностранца в стране, которая данную визу и оформила.

Однако национальная виза, вне зависимости от своего периода действия, дает возможность туристического пребывания и в других странах Шенгена, но не более 3-х месяцев в полугодие.

Количество въездов

В этом аспекте есть возможность запутаться начинающим путешественникам. Так Шенгенская виза может быть:

Однократной. Подразумевает, что находиться в Шенгенской зоне можно в течение указанного периода, но осуществить пересечение границы можно только один раз.
Подразумевающей определенное количество въездов. Используется редко, но тем не менее существует. Количество въездов заранее установлено. Пример – двукратная виза.
Мульти. Количество въездов в указанный период действия неограниченно.

Национальная как правило не подразумевает ограничений в количестве пересечения границы.

Коридоры

То же непростой вопрос, вызывающий путаницу и у опытных путешественников. Легче всего дело обстоит с Шенгенскими визами или «безвизом», что с точки зрения коридора учитывается одинаково. По обеим возможностям въезда коридор 90/180, т.е. находиться в Шенгенской зоне можно не более 90 дней каждые полугода.

Обратите внимание, что и безвизовый режим, и Шенгенская виза отнесены к одному типу пребывания – краткосрочному. Коридоры у них учитываются одинаково, т.е. нельзя сразу после пребывания по «безвизу» получить Шенген, и наоборот.

Коридоры национальных виз немного сложнее. Самые распространенные случаи:

Воеводская – не предполагает наличие коридора, и может быть открыта после любого другого типа, даже если от предыдущей визы «тянется» коридор.
Несезонная рабочая (D05a) – подразумевает коридор 180/360, т.е. пребывать можно не более полугода (в сумме) в течение года.
Сезонная (D05b) – аналогична предыдущей, но подразумевает коридор 270/360.

В Польше на уровне начального обсуждения находятся законопроекты, подразумевающие изменение параметров некоторых коридоров. Однако пока действуют именно указанные нормы.

Важно понимать, что коридоры по национальной (если он есть) и Шенгенской визе учитываются отдельно. То есть во время действия коридора по одному типу, получить документ другого типа возможно, если для этого будут основания. Другие подробности о визовых коридорах можно посмотреть в этой статье.

Последствия работы в Германии без визы

Даже при наличии Van Der Elst visa, превышая допускаемые сроки работы (3 мес.), можно получить депортацию и дальнейшее возбранение на въезд в зону Шенгена, независимо от целей поездки.

Работа без германской визы чревата огромными штрафами для работника и работодателя. За предоставление работы иностранцу без разрешения можно заплатить до полумиллиона евро. При особенных злоупотреблениях можно лишиться свободы. Это самые жесткие наказания, чаще всего, речь идет об административном нарушении и уплате до 50 тыс. евро.

Нарушителям грозит депортация, аннулирование регистрации фирмы и 5-летний запрет на посещение Шенгена. С польской рабочей визой можно командироваться в Германию или другую страну ЕС, но требование Ван Дер Элст визы относится ко всем иностранцам.

Разрешено ли работать в Германии по польской визе?

Резидентство Польши поможет трудоустроиться в любой европейской стране и обрести достойный уровень жизни. Подробнее на бесплатной консультации у юриста.

Допустимо и трудоустройство посредством соглашения между фирмами двух государств. Единственное – сроки работы в Германии по польской визе строго лимитированы, а их превышение незаконно. Какими разрешениями должен располагать россиянин или белорус?

Национальная виза D05

С рабочей визой Польши разрешается проработать в Германии всего 3 месяца, при возможности полугодового пребывания. Нельзя доверять посредникам, предлагающим большие сроки – легально это невозможно. Чтобы продолжить работу, придется выехать в Польшу за новой командировкой, после чего можно вернуться на следующие 90 дней.

Виза D07 от Воеводы

Такой тип разрешения предполагает увеличение срока пребывания в Германии в 2 раза – до 6 месяцев. Ведь у визы от Воеводы нет «коридоров», поэтому съездить в Польшу за новыми командировочными документами не составит труда.

Карта Побыту

Данное разрешение позволяет мигранту долгосрочно проживать в Польше, а трудоустройство в Германию подобно правилам Воеводской визы. Важный нюанс: чтобы получить немецкую командировку, необходимо поработать в польской компании не менее года. На практике, эти ограничения иногда обходят, но вскрытие нарушения грозит штрафами.

Как получить Карту Поляка без польских корней?

Работа в Германии по польской визе не возбраняется при наличии польской командировки и германской визы Van Der Elst. О процессе оформления – подробнее в нижних блоках.

Работа в Германии по польской визе: особенности и процедура оформления

Трудовые мигранты из России, Украины и Беларуси стремятся в Евросоюз за более высокими зарплатами, а Польшу выбирают по причине простоты получения польской визы. Однако зарплаты РП значительно уступают оплате труда в других странах Европы, особенно в Германии. К сожалению, получение разрешения на работу в ФРГ — достаточно сложный и не всегда возможный процесс, поэтому иностранцы пытаются устроиться туда по польским документам.

Рабочая виза каждой страны Еврозоны позволяет работать лишь в государстве, ее выдавшем. Существуют ли способы официального трудоустройства русских, украинцев и белорусов с польской визой в Германию?

Часто задаваемые вопросы по оформлению визы

Рассмотрим самые часто задаваемые вопросы и ответим на них:

1. А как записаться на личную подачу? Все время нет мест.

Записаться сложно, самостоятельно практически невозможно. Но вы всегда можете заплатить 70 евро за вип-зал и подать документы без очереди.

2. Можете сделать визу под ключ и подать за меня?

Нет, это невозможно, потому что национальные визы Д подаются только лично.

3. Как мне получить рабочее приглашение?

У вас два варианта: найти работу и работодатель пришлёт вам данное приглашение для оформления визы или обратиться к нам, мы оформим приглашение и документы на визу по одному документу.

4. Я могу проехать по ней в другие страны шенгена, кроме Польши?

Да, данная виза подразумевает легальный проезд в шенген. Наши специалисты подбирают маршрут под каждый конкретный случай. При этом необязательно въезжать/влетать через Польшу.

5. Нужно ли работать по этой визе?

Нет, работать и отмечаться по этой визе нигде не нужно.

6. Будут ли потом проблемы при следующих оформленных визах?

Нет, проблем никаких не будет.

7. Если у меня уже есть действующая виза по туризму, то я могу открыть рабочую польскую?

Да, у вас может быть параллельно две визы, краткосрочная типа С и национальная типа Д Польши.

Читайте также: